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根據(jù)工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘60名城市社區(qū)工作者?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者的崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見(jiàn)《2022年泗陽(yáng)縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》）（附件1）。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)過(guò)硬，熱愛(ài)黨的工作，模范遵守國(guó)家法律法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)記錄；

3.有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，有一定政策理論水平，有較好的組織協(xié)調(diào)能力，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）現(xiàn)役軍人；

（2）在讀的全日制普通高等學(xué)校的學(xué)生；

（3）正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

（4）曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；

（5）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；

（6）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的；

（7）法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由縣人社局、眾興街道共同組織實(shí)施，按照公布招聘事項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。

（一）發(fā)布招聘簡(jiǎn)章

按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站、“泗水先鋒”微信公眾號(hào)等縣內(nèi)媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名及資格審查（2022年3月21日—3月25日）

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間：上午9:00—12:00，下午2:00—5:30

3.報(bào)名地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣眾興街道辦事處八樓811室（北京西路15號(hào)）

4.符合條件的報(bào)考者下載并填寫(xiě)《2022年泗陽(yáng)縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表》（附件2）并提供以下材料：本人身份證、畢業(yè)證原件及相關(guān)復(fù)印件1份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、近期免冠藍(lán)底2寸彩照3張；04-05崗還需提供相應(yīng)證件及相關(guān)證明。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考生資格審查，通過(guò)初審的考生繳納報(bào)名費(fèi)100元。

考生須誠(chéng)信報(bào)考，資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消資格。

（三）組織考試

考試由縣人社局具體組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.筆試。

筆試科目為《綜合知識(shí)》（含公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)等），采取閉卷考試形式，不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試總分100分，成績(jī)達(dá)到50分為合格，成績(jī)不合格者不能進(jìn)入面試。本次考試實(shí)行全程封閉管理，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

01-04崗開(kāi)考比例為1:3，05崗開(kāi)考比例為1:2，如報(bào)名通過(guò)人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例，則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

2.面試。

按筆試成績(jī)由高到低順序，01-04崗按所招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例，05崗按所招聘計(jì)劃數(shù)1:2比例，確定參加面試人員。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的崗位匹配度、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)等。面試總分為100分，成績(jī)達(dá)到60分為合格，成績(jī)不合格者不得錄用，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

（四）體檢

按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例采用百分制計(jì)算考生綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低順序，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象(綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)排序；面試成績(jī)?nèi)韵嗤模硇薪M織考試確定)。體檢工作由眾興街道統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

（五）考察

體檢合格人員由眾興街道組織考察，考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍，并征求公安、法院、檢察、紀(jì)檢、衛(wèi)健、信訪、征信、退役軍人事務(wù)局等部門(mén)意見(jiàn)?？疾旖Y(jié)束前，考生為社會(huì)在職人員的，須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題證明，未按時(shí)提供的，視為考察不合格。

（六）公示和聘用

考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站、“泗水先鋒”微信公眾號(hào)上公示5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的，將由眾興街道與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，原則上聘用后服務(wù)期不得少于三年，聘用人員名單報(bào)縣委組織部備案。如聘用人員與原用人單位存在勞動(dòng)（聘用）合同或相關(guān)協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

在體檢、考察、公示、聘用階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用結(jié)束后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

四、工資待遇

城市社區(qū)工作者按照“三崗十八級(jí)”薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行基本報(bào)酬和考核報(bào)酬，并按照有關(guān)規(guī)定辦理企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)。

五、疫情防控要求

1.流行病學(xué)史篩查。14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史人員、“蘇康碼”和“行程卡”為黃色或紅色的人員、不得參加報(bào)名與考試。已治愈出院的確診病例和已解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的無(wú)癥狀感染者，如尚在隨訪及醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)，不得參加報(bào)名與考試。入境考生在筆試前需完成我省規(guī)定的14+14的健康管理周期，未完成相應(yīng)管理周期的考生不得參與報(bào)名與考試。相關(guān)防控要求將根據(jù)省、市、縣疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。

2.考生健康監(jiān)測(cè)。所有考生考前做好每日健康監(jiān)測(cè)，填寫(xiě)《個(gè)人健康申報(bào)承諾書(shū)》（附件3），主動(dòng)申報(bào)其旅居史、接觸史、身體狀況、疫苗接種情況等。一切情況正常的人員，方可參加考試?？忌M(jìn)入考場(chǎng)時(shí)需主動(dòng)出示提供蘇康碼綠碼、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、個(gè)人健康申報(bào)承諾書(shū)，進(jìn)行體溫測(cè)量，無(wú)相關(guān)證明材料的不得進(jìn)入考場(chǎng)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

七、本簡(jiǎn)章由泗陽(yáng)縣眾興街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0527-80295051、80295052

監(jiān)督電話：0527-80295065

附件：

1.2022年泗陽(yáng)縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者崗位簡(jiǎn)介表

2.2022年泗陽(yáng)縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名表

3.個(gè)人健康申報(bào)承諾書(shū)

泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

泗陽(yáng)縣眾興街道辦事處

2022年3月17日

原標(biāo)題：2022年泗陽(yáng)縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者簡(jiǎn)章