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2021山東煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)古現(xiàn)街道辦事處社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)招聘142人公告

來源:眾騰人力公眾號     2021-09-02 17:07:29


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根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)。公告如下:

一、招聘條件及崗位數(shù)量

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛社區(qū)工作,具有為居民群眾服務(wù)的精神;

2.身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件,符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

3.具備招聘崗位要求的所有資格條件;

4.有以下情形之一的,不得報考:

①受過刑事處罰的人員;

②近三年內(nèi)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員;

③兩年內(nèi)受到行政拘留處罰的人員;

④因涉嫌違法違紀(jì)被司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的人員;

⑤被開除公職的;

⑥被機關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)工作崗位辭退未滿5年的人員;

⑦現(xiàn)役軍人;

⑧在讀全日制普通高校學(xué)生(不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為報考條件參加招考);

⑨不符合法律和規(guī)范性文件規(guī)定報考條件的其他人員。

5.已在煙臺開發(fā)區(qū)社區(qū)工作者崗位的人員,不得再報名參加同類社區(qū)工作者崗位招聘考試。

(二)招聘崗位、數(shù)量及要求

本次招聘 4 個崗位,共142名計劃,詳見《招聘崗位需求表》(附件1)。

二、招聘程序

(一)報名及資格初審

1.報名時間:2021年8月31日9:00- 9月2日16:00。

2.查詢時間:2021年8月31日9:00- 9月3日11:00。

3.報名網(wǎng)址:http://www.zhongtenghr.com/

4.報名方式:報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行,每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員報名前,請仔細閱讀本招聘簡章,確認符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時,可撥打崗位需求表中的咨詢電話。應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站,首次登陸先注冊(因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的,由本人循法律途徑解決),然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),根據(jù)“報考狀態(tài)”的流程提示如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)個人報考信息,上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K),上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨,然后提交審核。網(wǎng)上報名必須使用有效身份證件,報名與考試時使用的身份證件必須一致。應(yīng)聘人員姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^,不能更改。報名系統(tǒng)于9月2日16:00自動禁止應(yīng)聘人員提交(修改)報名信息。

5.網(wǎng)上初審:

由眾騰人力資源集團有限公司對應(yīng)聘人員進行報名資格初審。應(yīng)聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的,查實后取消其本次報名資格。

審核部門在指定報名期間安排專人負責(zé)查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料,對3小時前應(yīng)聘人員進行資格初審,并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。基于應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息,對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補充。應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至9月3日11時前登錄報名網(wǎng)站,查詢報名資格初審結(jié)果。審核部門留存通過資格初審人員的報名信息,供資格審查時參考。應(yīng)聘人員對報名初審結(jié)果持有異議,可在9月3日15:00前向指定報名期間復(fù)核電話反映,不在規(guī)定期限內(nèi)反映,視為對初審結(jié)果無異議。

由于報名信息涉及個人隱私,網(wǎng)上報名期間審核部門無法直接獲得應(yīng)聘人員聯(lián)系方式,請應(yīng)聘人員務(wù)必及時查詢資格初審結(jié)果,如有疑問請主動聯(lián)系審核部門。

(二)考試招聘

考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算,保留到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。具體時間、地點等安排另行通知。

1.筆試筆試為閉卷考試,筆試成績合格分數(shù)線為60分。根據(jù)崗位考試的筆試成績,從高分到低分排序,按不低于崗位招聘數(shù)1:2比例確定現(xiàn)場資格審查人員名單,進入現(xiàn)場資格審查范圍人員最后一名筆試成績并列的,一同進入面試范圍。人力資源公司會同街道辦事處對應(yīng)聘人員的資格條件進行現(xiàn)場審查,審查通過方可參加面試;審查未通過的,在筆試成績合格分數(shù)線內(nèi),由筆試成績排名其后的考生依次遞補。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與報名資格審查結(jié)果不一致現(xiàn)象,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

2.面試面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)及崗位適應(yīng)能力。面試成績合格線為60分,面試成績不足60分的不予聘用。

3.綜合成績計算面試結(jié)束后按照筆試、面試各占50%,計算應(yīng)聘人員考試總成績。根據(jù)考生的總成績,由高分到低分排序,按崗位招聘數(shù)1:1.5的比例確定考察體檢人員名單??偝煽兿嗤陌疵嬖嚦煽兇_定名單,面試成績?nèi)韵嗤?,則組織專家重新對總成績相同的人員進行面試,并以面試后的總成績排序確定進入考察體檢范圍人選。

(三)考察與體檢

考察范圍人員確定后,按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對應(yīng)聘人員進行考察、體檢??疾靸?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、家庭等情況,并對其資格條件進行復(fù)查。體檢統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢費用和復(fù)檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體檢的,視為放棄。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。如對體檢結(jié)果存在異議,應(yīng)聘人員可提出進行復(fù)檢,復(fù)檢只能進行一次,最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(四)公示

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試綜合成績、考察及體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單并公示,公示期為5個工作日。公示無異議的,辦理聘用手續(xù);公示有異議的,應(yīng)根據(jù)查實的內(nèi)容、結(jié)果,確定是否聘用。若有不符合報考條件或自愿放棄聘用資格的,可按考試綜合成績由高到低依次遞補。

三、聘用管理

1.正式聘用的社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)由眾騰人力資源集團有限公司按企業(yè)職工統(tǒng)一管理,繳納社會保險及公積金。

2.聘用人員必須按規(guī)定時間到崗,逾期不到崗,按放棄錄取資格處理。

3.勞動合同期限為3年,試用期6個月。試用期滿,由街道辦事處組織人員進行評議,評議不合格的,以及發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,解除勞動合同,取消聘用。

四、疫情防控

1.考生及共同居住人凡有國(境)外或中、高風(fēng)險地區(qū)旅居史,或有發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結(jié)膜充血等疑似癥狀者,須主動報告,并盡快就診排查,招聘單位將根據(jù)防疫部門工作要求,綜合研判并通知考生是否具備正常參加現(xiàn)場資格審查及考試的條件。

2.考生應(yīng)每天采取自查自報方式進行健康監(jiān)測,早、晚各進行1次體溫測量,并在現(xiàn)場資格審查時提交《考生健康承諾書》和《考試人員健康管理信息采集表》?,F(xiàn)場資格審查前14天內(nèi)如考生所在地區(qū)升級為中、高風(fēng)險地區(qū),應(yīng)及時主動向招聘單位報告,并盡快就診排查,招聘單位將根據(jù)防疫部門工作要求,綜合研判并通知考生是否具備正常參加現(xiàn)場資格審查及考試的條件。

3.所有考生參加現(xiàn)場資格審查及考試時應(yīng)主動佩戴防護口罩,出示動態(tài)健康碼??忌肮餐幼∪朔灿袊?境)外或中、高風(fēng)險地區(qū)旅居史的,提供3日內(nèi)的核酸檢測陰性報告(原件)。無法提供健康證明的,以及經(jīng)現(xiàn)場專業(yè)人員確認有可疑癥狀(體溫37.3℃以上,出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀)的考生,不得進入考點?,F(xiàn)場資格審查及考試期間要服從工作人員指揮管理,自覺保持安全距離?,F(xiàn)場資格審查及考試結(jié)束后,考生應(yīng)主動離開,不得聚集?,F(xiàn)場資格審查以及考試過程中,如出現(xiàn)疑似癥狀,應(yīng)主動報告。

4.請廣大考生近期注意做好自我健康管理,以免影響考試,應(yīng)減少跨區(qū)域流動,尤其避免到疫情中、高風(fēng)險地區(qū)活動。凡違反國家常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。疫情防控未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.按照疫情防控要求,考點實行封閉管理,現(xiàn)場資格審查、考試僅限考生本人參加。

五、其他事項

1.應(yīng)聘人員須詳細閱讀招聘簡章內(nèi)容并在應(yīng)聘期間保持通訊暢通。本次招聘活動所涉及的資格審查、筆試、面試、體檢、聘用等各環(huán)節(jié)的具體時間、地點及名單等相關(guān)信息均通過“眾騰人力集團”公眾號發(fā)布,若因個人原因錯過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負。

2.資格審查貫穿招聘全過程,報名人員須對提交材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消資格。

3.本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.本簡章由眾騰人力資源集團有限公司負責(zé)解釋。

咨詢電話:0535-6387888-7。監(jiān)督電話:0535-6396729。

附件:

1.《崗位需求表》

2.《應(yīng)聘人員健康承諾書》

3. 《考試人員健康管理信息采集表》

附件詳見:https://mp.weixin.qq.com/s/oy-sfz9NF8TUzjKQxlR9Xg

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