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贛州市市場監(jiān)督管理局贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局2020年面向全市公開考選工作人員公告

為進一步優(yōu)化干部隊伍結構，充實我區(qū)干部力量，鼓勵和引導優(yōu)秀人才到國家級經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)干事創(chuàng)業(yè)，經(jīng)市委編辦、市委組織部同意，面向全市公開考選6名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及計劃數(shù)

本次公開考選6名二級主任科員及以下職級公務員，具體情況詳見《贛州市市場監(jiān)督管理局贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局2020年面向全市公開考選工作人員崗位表》（附件1）。專業(yè)分類請參照《江西省2020年度考試錄用公務員專業(yè)條件設置指導目錄》。

二、考選對象

全市范圍內各級黨政機關中已進行公務員登記且在編在崗的公務員（不含公檢法司政法專項編）。

三、考選條件

1.具有良好的政治、業(yè)務素質，有較強的事業(yè)心、責任感和吃苦奉獻精神，品行端正，實績突出，群眾公認；

2.進入公務員隊伍滿2年（含試用期），計算時間截止到2020年12月31日；

3.參加工作以來年度考核為稱職及以上等次（試用期考核未定等次視為稱職等次）；

4.年齡在35周歲以下，1984年12月31日及以后出生；

5.為全日制大學本科及以上學歷，符合考選單位有關崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷以及其他資格條件。

6.身體健康。

具有下列情形之一的，不得參加考選：

1.被開除中國共產黨黨籍的；

2.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

3.受黨紀政紀處分或被誡勉談話，處分期或影響期未滿的；

4.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限的；

5.尚在任職試用期的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

7.調出地黨委、政府或組織人事部門對在編在崗人員調動有相應政策規(guī)定限制的；

8.被市直其他單位列為擬選調對象的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

此外，根據(jù)有關政策規(guī)定，有回避關系崗位的報考人員，應當實行回避。

四、考選原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。本次招聘采取筆試和面試。公開招聘總成績?yōu)?00分，其中筆試、面試分數(shù)各為100分，考生總成績計算方法為：筆試成績×50%+面試成績×50%。

五、考選程序及要求

本次公開考選按照報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、調動等程序，擇優(yōu)錄用。報考人員應仔細閱讀崗位資格條件,選報符合自身條件的崗位，如因不符合條件被取消考選資格，后果由報考人員自己承擔。每人限報一個崗位，對惡意報考、弄虛作假、違反考試紀律的，記錄贛州市公務員考試誠信檔案。

（一）報名及資格審查

1.報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，不接受電話、信函和網(wǎng)上報名。每人限報1個崗位，公開考選崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1：5。崗位未達到規(guī)定報考比例的，相應調減或取消考選計劃。

報名時間：2020年12月28日上午9:00－12月30日下午17:30。

報名地點：贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)4108辦公室（市內乘坐10、36路公交車可達）。

2.報名注意事項及資格審查辦法。凡報名人員，須持以下資料現(xiàn)場接受資格審查：

（1）本人身份證原件及復印件；

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件；

（3）《報名表》（2份）；

（4）所在單位及縣級以上組織人事部門同意報考證明；

（5）公務員登記表復印件及參加工作以來的年度考核表復印件，需加蓋所在單位公章并注明“與原件一致”；

（6）本人一寸免冠相片2張（含電子照片）；

（7）崗位所需其他證明材料。

材料不全者，資格審查不予通過。證件原件當場退回，復印件等證明資料不予退回。委托報名者需帶上本人身份證及復印件。資格審查貫穿于公開考選全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的考選資格條件不符的，取消考選資格。

資格審查通過的考生按通知要求領取準考證。

（二）筆試

1.筆試方式、時間、地點。筆試采取閉卷答題方式進行，主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題、文字表達等綜合素質，滿分100分。

筆試由專業(yè)命題機構或組織專家封閉命題。

領取筆試準考證時間、地點：2021年1月8日上午9:00-下午17:30，贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部4108辦公室。

筆試時間：2021年1月9日，詳見《筆試準考證》。

筆試地點：設在贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，具體地點以《筆試準考證》為準。

2.其他事項。筆試劃定最低合格線，入闈面試人員筆試成績需達到筆試分數(shù)最低合格線。

（三）面試

筆試結束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按每個崗位計劃數(shù)1：3的比例，確定參加面試人員（如遇末位同分者，一并入闈面試）。

如因考生自動放棄（以規(guī)定時間未領取面試準考證為依據(jù)）致崗位考選人數(shù)與入闈面試人數(shù)達不到規(guī)定比例1:3的，從報考該崗位的考生中，按筆試成績從高分到低分遞補一次（末位同分者一并入闈）；如無人遞補或遞補后仍達不到規(guī)定比例的，則按遞補一次后（含無人遞補）資格審查合格的實有入闈人數(shù)進行面試，考選計劃不核減。因上述情況入闈面試的考生（即面試達不到規(guī)定比例的考生），如面試人數(shù)與考選計劃數(shù)形成競爭關系的（即面試人數(shù)多于計劃考選人數(shù)6人），則按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考察對象；如面試人數(shù)與考選計劃數(shù)不能形成競爭關系的（即面試人數(shù)等于或少于計劃考選人數(shù)6人），該崗位所有考生最終面試成績須達到70分及以上，方可入闈體檢、考察環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)已達到規(guī)定比例的崗位，如出現(xiàn)考生臨時缺考、違紀取消面試資格致實際面試人數(shù)達不到規(guī)定比例及不能形成競爭關系的，該崗位視為達到面試比例，該崗位考生按筆試、面試總分高低確定體檢、考察對象。

面試命題由專業(yè)命題機構或組織專家封閉命題。面試考官從具備面試考官資格的人員中抽調組成。

面試采取結構化面試方式進行，主要測試應試者履行崗位職責所要求的素質和能力，滿分100分。

領取面試準考證時間及地點：2021年1月15日上午9:00-下午17:30，贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部4108辦公室。

面試時間：詳見《面試準考證》。

面試地點：設在贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)（具體地點以《面試準考證》為準）。

（四）考察和體檢

面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試總成績，計算辦法（筆試、面試成績均為百分制）如下：

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按每個崗位計劃數(shù)1：1的比例確定入闈考察對象（如遇末位同分者，一并列入考察）。

考察工作由贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部組織實施?？疾旌细竦娜腴濗w檢人選，因考察不合格或放棄考察資格產生的崗位空缺，按總成績高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。

由贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人部發(fā)〔2016〕140號）規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)的崗位空缺，不再進行遞補。

（五）公示和辦理相關手續(xù)

體檢合格的考生確定為擬選調人選，在網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。公示期滿沒有問題或有問題反映但不影響選調的，確定為選調對象，按照干部管理權限辦理審批、調動手續(xù)。調動后，在本單位最低服務年限為5年。選調對象在規(guī)定時間內未報到或主動放棄的，產生的崗位空缺不再進行遞補。

六、咨詢電話

考生如有咨詢事項，可在工作日內（上午8:30-12:00、下午14:30-17:30）撥打以下電話。

政策咨詢電話：0797-8372619

七、未盡事宜由贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部負責解釋。

附件2：贛州市市場監(jiān)督管理局贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局2020年面向全市公開考選工作人員報名表

贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)黨群工作部

2020年12月25日