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　　舟山市市本級部分事業(yè)單位2020年上半年緊缺崗位招聘信息

　　因工作需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《中共中央組織部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》要求，經(jīng)舟山市人力資源和社會保障局同意，舟山市市本級部分事業(yè)單位聯(lián)合公布2020年上半年緊缺崗位招聘信息。

　　一、招聘單位與崗位

　　本次招聘共推17個崗位19個招聘計劃，詳見各單位具體公告（附件1）。

　　二、報名辦法

　　凡符合招聘資格條件的應聘者，可自招聘信息公布之日起，按照招聘單位要求的報名方式，提供必要的報名材料，應聘招聘崗位。報名截止到2020年5月6日。由于各單位考試安排在同一時間，每個應聘者限報一個崗位。

　　應聘者可通過電子郵件方式報名。各單位具體采用的報名方式詳見各單位公告，應聘者可通過各單位公告中的聯(lián)系人、方式進行聯(lián)系。

　　應聘者需提供報名表（樣式見附件2）和招聘單位要求的其他材料。部分招聘單位要求提供與崗位資格條件相關的其他材料，如近年內代表性論文著作、科研成果、獲獎，以及身份證、學歷和學位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、職稱證書等，以招聘單位要求為準。

　　合格報考人數(shù)應達到招聘崗位計劃數(shù)的3倍，未達到比例的，取消或核減招聘計劃。對報考人員在報名、資格復審、考試、體檢、考察、公示、聘用等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報考條件的，取消考試或聘用資格。

　　三、資格審查

　　招聘單位對應聘者進行資格審查后，將通過電話、電子郵件、手機短信等方式反饋資格審查結果。報名表上應聘單位、崗位名稱等關鍵信息缺失的，招聘單位可能不予反饋。

　　四、考試

　　考試主要采用面試、說課、實操等方式，各種方式獨立或綜合應用。符合條件報名人數(shù)較多，有必要進行初步篩選并縮小面試人員范圍的崗位，將視情況安排面談，但僅作為確定面試對象的依據(jù)。具體考試方式詳見各單位公告。

　　五、體檢考察

　　考試結束后，根據(jù)成績排名先后按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢和考察對象。

　　體檢按照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢?？疾靺⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行，考察結果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。

　　如體檢、考察不合格或放棄的，在考試合格人員中按照成績排名依次遞補。體檢和考察工作由招聘單位或其主管部門組織實施。

　　六、公示聘用

　　招聘單位根據(jù)考試、體檢、考察情況確定擬聘人員，名單將在招聘單位、主管部門及舟山市人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行公示，時間不少于7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

　　公示期滿后，沒有問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，填寫《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，簽訂聘用合同，辦理事業(yè)單位入編手續(xù)。擬聘用對象公示后，在規(guī)定時間內無正當理由逾期不報到的或2020年應屆畢業(yè)生在2020年10月31日前未取得學歷學位證書的，取消聘用資格。擬聘用對象公示后，均不再遞補。

　　七、咨詢和監(jiān)督

　　應聘人員需要咨詢招聘崗位、報名、考試、聘用等具體事項的，請直接與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式見各單位公告。

　　針對招聘信息、招聘程序和辦法相關的各類意見建議，或者招聘實施過程中發(fā)現(xiàn)侵害應聘者權利的行為，可以撥打公告內監(jiān)督電話咨詢。

　　附件1：舟山市市本級部分事業(yè)單位招聘公告.docx

　　附件2：報名表.doc

　　2020年4月14日