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浙江金華義烏市衛(wèi)生健康局招聘雇員公告

來源:義烏市人民政府     2020-04-14 21:16:50


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  義烏市衛(wèi)生健康局公開招聘雇員公告


  因工作需要,義烏市衛(wèi)生健康局面向社會(huì)公開招聘部分雇員。根據(jù)《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘雇員暫行辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘計(jì)劃


  計(jì)劃招聘雇員1名,從事義烏市衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校教務(wù)科工作。


  二、招聘條件


  1、遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神;


  2、身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;


  3、有責(zé)任心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及一定的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力,會(huì)使用WORD、EXCEL等辦公軟件;


  4、年齡在35周歲以下(1985年4月1日以后出生),戶籍不限;


  5、專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷。


  三、招聘程序


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式;


  2、報(bào)名時(shí)間:2020年4月15日至2020年4月21日,每日8:30—11:20,13:30—16:30(節(jié)假日、雙休日除外);


  3、報(bào)名地點(diǎn):義烏市雪峰東路46號(hào)407室(人事科);


  4、報(bào)名時(shí)需帶材料:本人身份證,戶口簿(或戶口遷移證),學(xué)歷、學(xué)位證書,執(zhí)業(yè)證書,專業(yè)技術(shù)資格證書及有關(guān)證明的原件和復(fù)印件(有工作單位的持單位同意報(bào)考證明),近期免冠2寸彩照1張;


  5、聯(lián)系電話:0579-85258123。


  (二)面試


  面試注重對(duì)應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測(cè)試了解。滿分為100分,合格分為60分。


 ?。ㄈw檢


  按面試成績(jī)從高分到低分,按1:3的比例確定體檢人員(如果面試成績(jī)相同的,加試筆試,內(nèi)容為行政能力測(cè)試),不足規(guī)定比例按實(shí)際人數(shù)確定體檢人員。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。


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  體檢結(jié)束后,在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1的比例確定考察人員。


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  考察合格的,確定為擬聘用人選,并在衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(http://www.yw.gov.cn/11330782002609848G/bmxxgk/11330782329949043U/index.html)公示5天。


 ?。╀浻?/p>


  公示期滿后,沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實(shí)行合同制管理,不占用機(jī)關(guān)事業(yè)編制,勞動(dòng)合同試用期為1個(gè)月,工資待遇按《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實(shí)施暫行辦法》執(zhí)行。


 ?。ㄆ撸┙?chǔ)備庫


  體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲(chǔ)備庫。在下一次組織招聘前,缺額人員可從儲(chǔ)備庫中從高分到低分依次選補(bǔ)。


  本公告未盡事宜,由義烏市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。


  義烏市衛(wèi)生健康局


  2020年4月14日


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