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江北勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)代理服務(wù)中心招聘簡章
寧波江北區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)代理服務(wù)中心擬向社會(huì)公開招聘編外工作人員2名,派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位從事相關(guān)工作,招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場堅(jiān)定;
2.遵紀(jì)守法、品行端正,無黨紀(jì)、政紀(jì)、刑事處罰記錄;
3.身體健康,能勝任崗位工作任務(wù);
4.大專學(xué)歷及以上,具有崗位所需的專業(yè)、能力或技能。
崗位 | 人數(shù) | 職業(yè)資格證 | 要求 |
辦公室內(nèi)勤(工作內(nèi)含固定資產(chǎn)管理及政府采購) | 1 | 會(huì)計(jì)上崗證 | 熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)操作及運(yùn)用,有較強(qiáng)的文字功底,能獨(dú)立完成分配的工作,工作踏實(shí)認(rèn)真,具備良好的溝通交流能力。 |
行政審批科內(nèi)勤 | 1 | 無 |
三、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:即日起至4月7日下午5點(diǎn)止。
2、報(bào)名辦法:報(bào)名者下載并填寫報(bào)名表(詳見附件),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷證明等材料的電子版發(fā)送至電子郵箱148249919@qq.com。
3、資格初審:招聘單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。
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面試成績滿分為100分,不足60分者淘汰。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視作放棄資格。
?。ㄈw檢與考察
從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)1:1的比例確定體檢對(duì)象,參加體檢人員按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。報(bào)考人員放棄體檢或未按時(shí)參加體檢的,視作放棄錄用資格,體檢不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。
(四)公示與聘用
考察結(jié)束后,確定擬聘用人選??疾觳缓细窕蛟谵k理錄用審批手續(xù)過程中提出放棄錄用資格,造成擬錄用人員數(shù)不足招聘計(jì)劃的,是否在面試合格人員中遞補(bǔ)由用人單位商議決定。如無合適人員的,將核減招聘計(jì)劃數(shù)。擬聘用者公示5天,無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù),弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者,或試用期考核不合格的,取消聘用資格,解除勞動(dòng)合同。
四、其他
1、聘用以后的管理政策和待遇,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、報(bào)考咨詢電話:87676913 聯(lián)系人:張老師。
3、本次招聘的相關(guān)事宜將在江北人社局網(wǎng)站上公布,請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
4、本簡章由江北區(qū)
勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)代理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
附件:20200401江北勞動(dòng)事務(wù)代理中心招聘簡章(區(qū)應(yīng)急管理局).docx
江北區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)代理服務(wù)中心
2020年4月1日
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