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遼寧軌道交通職業(yè)學院2020年面向社會公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結合我單位實際，擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。

　　二、招聘基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　?。ㄈ┠隄M十八歲，具有良好的品行；

　　（四）具備崗位所需要的專業(yè)條件，適應崗位要求的身體條件；

　?。ㄎ澹徫凰枰钠渌麠l件，詳見《遼寧軌道交通職業(yè)學院2020年公開招聘人員計劃信息表》。

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

　　應聘人員年齡原則上不超過35周歲（1985年1月1日及以后出生）。

　　應聘者的工作經(jīng)歷計算日期為2020年3月1日，其它資格條件或相關資歷的計算日期為報名的起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。2020年普通高校應屆畢業(yè)生可先行報名及考試，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2020年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

　　三、招聘方式

　　招聘采取考試考核方式。

　　四、招聘工作步驟

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和我院官方網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）上統(tǒng)一發(fā)布。

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　　報名時間：2020年3月30日至2020年4月8日（工作日時間：9:00—16:00）。

　　報名方式：所有報考者報名均為網(wǎng)上報名，郵箱為gdzyzp@126.com。請?zhí)顚憟竺怯洷恚覀儗徍送ㄟ^后通過郵件形式告知，請報考者關注本人報名郵箱。所有通過審核者在考試時需攜帶本人身份證、學歷學位證書（海外留學者需同時提供學歷認證材料）及公布信息中的其他證件的原件和復印件，2張一寸免冠彩色照片進行資格審查。

　　每名考生只能報考一個崗位。當考試考核的崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時間內報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

　　報名實行誠信承諾制度，報考者填報的信息應真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應聘資格。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　學院將嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消其考試和應聘資格。筆試考試成績公布后，將對進入面試范圍人員進行資格復查。資格審查時間及相關事宜將在學院網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）上進行公布，未在規(guī)定時間接受資格審查者視為自動放棄。

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　　考試考核分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

　　1、筆試

　　報考專任教師（一）——（九）崗位的筆試為一個科目，筆試內容注重職業(yè)素質與能力，滿分為100分。筆試成績保留兩位小數(shù)。

　　報考實訓指導教師及校醫(yī)崗位的筆試為一個科目，筆試內容為專業(yè)基礎知識，滿分為100分。筆試成績保留兩位小數(shù)。

　　筆試的要求、時間、地點和筆試的成績將通過我院官方網(wǎng)站公布。

　　筆試結束后，我院對成績進行匯總分析，上報主管部門確定最低合格分數(shù)線。

　　2、面試

　　按照招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試考核人員名單。未達到筆試最低合格分數(shù)線的，不能參加面試考核；最后一名面試考核人選的筆試成績并列者，同時參加面試考核。面試考核前，因應聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結束后的3個工作日內完成。面試名單在學院網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）上公布。若面試名單已公布，遞補面試人員來不及公布的，可不再公布，由學院向其他進入本崗位面試的應聘者說明情況。

　　面試考核分為專業(yè)實踐技能考核、結構化面試、試講三部分，總分為100分，按權重比例5:3:2計算應聘人員的最終成績。面試考核未達到60分的，不能聘用。面試考核注重應聘者科研潛在能力、專業(yè)知識、業(yè)務能力和崗位職責特點等。面試考核相關事宜發(fā)布詳見學院網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）。

　　筆試、面試考核成績按權重比例4:6計算應聘人員的總成績。

　?。ㄎ澹w檢

　　根據(jù)應聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員?？偝煽儾⒘姓?，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列者，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢名單在學院網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）上公布。

　　體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關規(guī)定組織實施。

　　體檢由我院統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式向我院提出。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

　　（六）考察

　　由我院對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，并對考察人員資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

　?。ㄆ撸┕九c聘用

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和學院網(wǎng)站（www.lgzy.com.cn）上進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑義人員辦理聘用手續(xù)。對于公示有疑義的人員，學院將調查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消考試或應聘資格，并將有關情況通報其所在學?；騿挝弧嫵煞缸锏?，依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

　　六、其他

　　1.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

　　2.考生自報名至擬聘用人員公示（筆試、資格審查、面試、體檢、考察）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我單位聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

　　3.在招聘期間，如不按規(guī)定參加筆試、資格審查、面試、體檢、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。

　　4.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，學院將不進行遞補。

　　七、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行

　　本公告最終解釋權歸遼寧軌道交通職業(yè)學院所有。

　　報名期間咨詢電話：024—62454720

　　紀律監(jiān)督電話：024—62454757

　　附件1.《遼寧軌道交通職業(yè)學院公開招聘人員計劃信息表》

　　附件2.《遼寧軌道交通職業(yè)學院公開招聘報名信息表》

　　遼寧軌道交通職業(yè)學院

　　二〇二〇年三月二十六日

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