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2024年浙江嘉興海鹽縣公開招聘村（社區(qū)）專職文化管理員13名公告

    為繁榮基層文化事業(yè)，建強高素質(zhì)文化人才隊伍，切實加強基層文化隊伍建設(shè)，根據(jù)《海鹽縣機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法》(鹽編〔2020〕26號)精神，海鹽縣面向社會公開招聘村(社區(qū))專職文化管理員13名，具體有關(guān)事項和要求公告如下：

    一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。海鹽人事人才網(wǎng)站(http://www.hyrsrc.com.cn/)為本次招聘發(fā)布公告(通知)、考試成績、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的主要平臺。

    二、招聘對象的基本條件

    1.有較高的思想政治素質(zhì)，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛基層文化工作;

    2.年齡在18-35周歲(即1988年8 月12日至2006年8月12日期間出生)，身體健康，大專及以上學歷，具備才藝特長，有一定文字功底，責任心強，具有創(chuàng)新開拓意識和團隊協(xié)作精神等;

    3.海鹽縣戶籍，以2024年8月12日的戶口所在地為準;

    4.已是機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員的，報名需征得用人單位和主管部門同意;

    5.因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰，尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考;

    6.具有法律、法規(guī)規(guī)定其它不宜聘用情形的，不得報考。

    三、招聘崗位職數(shù)

    詳見附件1。

    四、招聘程序

    按照發(fā)布公告、報名(資格審查)、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

    (一)報名(資格審查)

    1.報名時間：2024年8月12 日工作時間內(nèi)(詳見附件1)。

    2.報名地點：各招聘單位(詳見附件1)。

    3.報名材料：按招聘《公告》規(guī)定的資格要求，填寫《海鹽縣公開招聘村(社區(qū))文化專職管理員報名表》(見附件2)，《2024年海鹽縣公開招聘村(社區(qū))專職文化管理員面試人員公務(wù)回避關(guān)系報告表》(附件3)，委托他人代報名還需填寫《代報人員登記表》(附件4)，并攜帶本人有效身份證、戶口本、學歷證書、文藝特長證明以及文藝方面獲獎證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件報名，同時提供近期一寸證件照兩張。

    4.資格審核：由招聘單位按照招聘條件對報名者進行資格審核，資格審核合格的人員方可參加面試。

    5.每位報考人員限報一個崗位。各崗位招聘人數(shù)與資格審核通過的報名人數(shù)比例需達到1：3(招聘人數(shù)3人及以上崗位的為1：2)以上。如發(fā)生因通過資格審核人數(shù)未達到開考比例而取消招聘崗位的，該崗位的報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報招聘公告計劃內(nèi)符合條件的其他招聘崗位。

    (二)考試

    1.面試。重點考察考生對文化工作的認識和理解、策劃群文活動的能力和文藝特長。考試方式為口述加文藝特長展示。口述題主要考察應(yīng)聘者的?組織協(xié)調(diào)、?情緒控制、事務(wù)處理、應(yīng)變等工作能力。?本次全部招聘崗位文藝特長展示均為表演類，即聲樂類、器樂類、舞蹈類。不含視覺類(書法、美術(shù)、攝影、繪畫等)和戲曲曲藝類。

    面試成績60分及以上的為合格，低于60分的予以淘汰。面試成績計入總分，面試合格人員全部進入筆試環(huán)節(jié)。面試由縣文化和廣電旅游體育局、縣人力社保局組織實施，面試時間初定為2024年8月17日上午8:00，地點為縣文化館(縣文化藝術(shù)中心內(nèi))。表演可結(jié)合聲樂、器樂、舞蹈門類，考場配有電子鋼琴，其他樂器或道具須考生自帶。進入面試教室前需做好服裝、化妝等準備。如有伴奏音樂需提前拷至面試教室，請于當日7:30前提交到候考室。具體面試事項以招聘單位書面告知為準。

    2.筆試。面試合格者參加2024年海鹽縣機關(guān)事業(yè)單位編外用工招聘筆試。筆試科目為《綜合素質(zhì)測試》，為全客觀題，主要測查應(yīng)考人員從事公共管理等方面的能力。筆試成績滿分為100分。筆試由縣人力社保局組織實施。

    筆試時間：2024年8月24日上午8：30-10：00。筆試地點詳見準考證。準考證領(lǐng)取時間、地點由招聘單位另行通知。

    (三)體檢、考察

    考試結(jié)束后，根據(jù)考生總成績從高分到低分的次序，按招聘計劃1：1的比例確定體檢、考察對象?？荚嚳偝煽?面試成績×60%+筆試成績×40%。若總成績相同，以面試成績高的排位在前;若面試成績也相同，則文藝特長等級高的以及有文藝方面獲獎證書的，優(yōu)先錄取。

    體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢由各招聘單位主管部門組織，體檢費用由考生自理。

    考察由各招聘單位組織實施?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。

    報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜錄用的，按總成績從高分到低分依次遞補。

    (四)公示、聘用

    1.公示。體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，在海鹽縣人事人才網(wǎng)公示7天。

    2.聘用。公示期滿無異議或雖有反映經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，列入機關(guān)事業(yè)單位編外用工實名制管理。對不能按時報到的，視作放棄。編外用工與聘用單位簽訂勞動合同，約定試用期(試用期為3個月)，試用期滿后，考核不合格者解除勞動合同。

    3.遞補。本次招聘的擬聘用對象，因未按時報到、試用期考核不合格，或簽約對象在2024年12月31日前離職等情況帶來崗位空缺的，經(jīng)用人單位書面申請，可在報考該崗位人員中，按總成績依次遞補，遞補人員體檢、考察、公示和試用期等按前款規(guī)定不變。

    五、其他事項

    1.報考人員未在規(guī)定的時間內(nèi)參加考試、體檢的，以及在接到聘用通知后未按期報到的，均視作自動放棄。

    2.聘用后簽訂勞動合同，并實行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動合同。

    3.本公告未盡事宜，依據(jù)或參照有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行。

    政策咨詢：0573-86035228

    監(jiān)督電話：0573-86168302

    附件：1.《2024年海鹽縣公開招聘村（社區(qū)）專職文化管理員需求計劃表》

    2.《2024年海鹽縣公開招聘村（社區(qū)）專職文化管理員報名表》

    3.《2024年海鹽縣公開招聘村（社區(qū)）專職文化管理員面試人員公務(wù)回避關(guān)系報告表》

    4.《代報人員登記表》

  海鹽縣人力資源和社會保障局

    2024年8月7日