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2023年江西上饒婺源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政服務(wù)站招聘18人
根據(jù)上饒市民政局《關(guān)于推進(jìn)全市社會(huì)工作人才隊(duì)伍與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站建設(shè)提升基層民政服務(wù)能力的實(shí)施方案》文件精神,婺源縣民政局對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政服務(wù)站(原社會(huì)工作站)服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行了公開招標(biāo)采購(gòu),婺源縣樂善社會(huì)工作發(fā)展中心中標(biāo)承接。現(xiàn)婺源縣樂善社會(huì)工作發(fā)展中心面向社會(huì)公開招聘婺源縣民政服務(wù)總站(原社會(huì)工作總站)及七個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政服務(wù)站專職社工,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
招聘崗位及人數(shù)
2023年婺源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政服務(wù)站計(jì)劃公開招聘專職社工18名,以下為具體招聘崗位及人數(shù):
本次錄用人員與項(xiàng)目的承接機(jī)構(gòu)簽訂相關(guān)勞動(dòng)合同。
1、應(yīng)聘人員條件
(一)崗位條件
1、身體健康、遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)記錄,具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)操守;
2、品行端正、善于學(xué)習(xí),愿意扎根基層服務(wù)群眾,愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取,能夠按照上級(jí)要求完成相關(guān)工作;
3、熱情謙和、熱心公益,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通技巧,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力。
(二)崗位要求
1、年齡:21 至 35 周歲(有相關(guān)資質(zhì)或特長(zhǎng)的,年齡可放寬至45周歲)。
2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、戶籍地或長(zhǎng)期居住地為民政服務(wù)站所在地;
4、認(rèn)同社工價(jià)值觀,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能在規(guī)定期限內(nèi)考取全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)資格證書;
5、熱愛并愿意從事基層社會(huì)工作,愛崗敬業(yè),工作認(rèn)真仔細(xì),有親和力、責(zé)任心強(qiáng),能主動(dòng)對(duì)接各項(xiàng)工作,有良好的表達(dá)能力、溝通能力、組織能力;
6、持有社會(huì)工作者職業(yè)資格證、畢業(yè)于相關(guān)專業(yè)(社會(huì)工作、社會(huì)學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)等)、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(社會(huì)工作、民政工作)1年以上、能熟練操作PPT、word、excel等Office辦公軟件和宣傳軟件、中共黨員、退伍軍人適當(dāng)放寬條件。
(三)不得報(bào)考人員
1、受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2、受到黨紀(jì)處分或組織處理影響期未滿的;
3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4、存在涉黑涉惡?jiǎn)栴},加入邪教組織,組織或參與非法宗教活動(dòng)的;
5、被納入失信人員名單報(bào)考前未被撤銷的;
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不符合本次招聘要求的,以及不符合本次招聘條件的。
2、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、聘用的程序進(jìn)行。
(二) 報(bào)名與錄用
1、報(bào)名時(shí)間:2023年10月29日-11月4日; 上午8:30-11:30,下午13:30-17:30
2、完成填寫婺源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政服務(wù)站專職社工應(yīng)聘報(bào)名表、承諾書,請(qǐng)掃碼(公告尾頁(yè))下載報(bào)名表、承諾書;
3、報(bào)名方式:采取線下報(bào)名方式,有意報(bào)名者請(qǐng)帶好應(yīng)聘報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書原件、技能證書原件等有關(guān)證明材料前往本機(jī)構(gòu)報(bào)名。
4、報(bào)名地點(diǎn):婺源縣星江灣假日酒店旁一筆書院隔壁,婺源縣樂善社會(huì)工作發(fā)展中心二樓
5、聯(lián)系人:潘先生,13907030876
(三)資格審查與考試
1.資格審查材料
1.1身份證復(fù)印件1份;
1.2承諾書原件1份;
1.3學(xué)歷學(xué)位證明原件;
1.4國(guó)家認(rèn)定的職業(yè)技能證書原件;
1.5個(gè)人簡(jiǎn)歷及其他能夠證明自己某種專長(zhǎng)或本人認(rèn)為需要提供的材料復(fù)印件1份。
2.本次招聘方式為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
2.1筆試:采用主觀題和客觀題相結(jié)合的方式。
筆試時(shí)間:根據(jù)資格審查結(jié)果另行通知。
2.2面試:采用命題作答和結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式。
面試時(shí)間:根據(jù)筆試結(jié)果另行通知。
(四) 體檢與崗前培訓(xùn)
1.體檢:通過面試的擬錄用人員須提交符合要求的個(gè)人體檢報(bào)告。
2. 崗前培訓(xùn): 項(xiàng)目第三方承接機(jī)構(gòu)將負(fù)責(zé)對(duì)擬錄用人員進(jìn)行不少于 60 個(gè)學(xué)時(shí)的崗前培訓(xùn)。
3、工資待遇
1、工資:4 萬元/年(含基礎(chǔ)工資+崗位工資+績(jī)效工資+社保)。
2. 聘用人員按國(guó)家有關(guān)規(guī)定與承接機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,合同一年一簽,項(xiàng)目周期為三年,試用期二個(gè)月。
3.根據(jù)機(jī)構(gòu)管理制度,提供晉升、加薪、學(xué)習(xí)提升等機(jī)會(huì)。
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