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寧夏師范學院2023年第一次公開招聘備案人員公告

為進一步擴充學校師資隊伍，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人員結構，根據《關于印發(fā)〈寧夏師范學院實行人員總量管理試點工作實施方案〉的通知》(寧編辦發(fā)〔2020〕90號)、《關于高等學校實行人員總量管理試點的意見》(寧黨辦〔2019〕72號)等文件精神，參照自治區(qū)公開招聘相關文件要求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現面向社會公開招聘備案人員55名，公開招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）公開、平等、競爭、擇優(yōu)

（二）德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?/p>

（三）專業(yè)匹配、人崗相適

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

招聘國內外高等院校、科研機構畢業(yè)的符合崗位要求的人員。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產黨領導、遵守中華人民共和國憲法。

3.遵紀守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務。

4.年齡在35周歲以下（1987年4月8日以后出生），以應聘人員有效身份證上的日期為準。

5.適應崗位要求的身體條件。

6.學歷學位證取得時間為2023年7月31日前。

7.符合《寧夏師范學院2023年第一次公開招聘備案人員崗位計劃一覽表》（附件1）中各招聘崗位設置的相關資格條件要求。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）下列人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產黨黨籍的。

3.被開除公職的。

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

5.在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的。

6.定向培養(yǎng)人員服務期未滿或正在定向培養(yǎng)學習的。

7.已招聘的特崗教師。

8.新招聘（錄）機關事業(yè)單位工作人員未滿最低服務期限（含試用期）的。

9.普通高校在讀的非2023年應屆畢業(yè)生。

10.現役軍人。

11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

12.《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

三、招聘計劃及崗位條件

具體詳見《寧夏師范學院2023年第一次公開招聘備案人員崗位計劃一覽表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

招聘信息將在寧夏師范學院官網(http://www.nxnu.edu.cn/)、寧夏公共招聘網(http://www.nxjob.cn/)、寧夏高層次人才工作網(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)面向社會公開發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2023年4月15日8:00—4月19日18:00。

2.報名方式

登陸或掃描附件2中二維碼，按照要求如實填寫信息。

3.其他

每人限報一個崗位，多報無效，不接受現場報名，應聘者應在以上規(guī)定時間內報名，具體以報名信息上傳時間為準。

應聘者要對填報信息的真實性、準確性負責。對偽造有關證件、材料，填報虛假信息隱瞞騙取考試資格的，一經查實，取消招聘資格，并根據違規(guī)事實，依法依規(guī)追究責任,記入個人誠信記錄。

（三）資格初審

按照招聘崗位條件及招聘要求，對應聘者報名資料進行資格初審?？忌傻腔驋呙韪郊?中的二維碼自行查看初審結果，資格初審合格人員參加資格復審。

（四）資格復審

1.時間：2023年4月22日9：00-18：00。地點：寧夏師范學院古雁校區(qū)辦公樓521室。

2.對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，學校將成立招聘監(jiān)督工作組，全程監(jiān)督。凡發(fā)現應聘者不符合應聘條件或未參加資格復審的，取消應聘資格。

3.應聘者在資格復審時須攜帶：

（1）本人有效身份證原件及復印件。

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件，教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表打印版（應屆畢業(yè)生在資格復審時尚未取得畢業(yè)證的，須出具由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，并于2023年7月31日前提供畢業(yè)證、學位證原件，否則取消錄用資格）。留學人員須在2023年7月31日前取得教育部留學服務中心出具的境外學歷學位認證書。

（3）有工作單位的（簽訂勞動合同或聘用合同）需提供所在單位出具的同意報考證明。

（4）崗位要求政治面貌為中共黨員的，需提供6個月內黨支部出具的黨員證明。

（5）兩張一寸照片。

（6）崗位要求的其他證明材料。

4.資格復審時要填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應聘者資格復審表》一式兩份，應聘者與招聘單位各留存一份。

5.資格復審合格人員名單在寧夏師范學院官網上公示，公示時間為3個工作日，公示結束后不再遞補。

（五）筆試

1.筆試時間：2023年5月13日8:00-10:00。地點：寧夏師范學院古雁校區(qū)理工教學樓。

2.筆試以閉卷方式進行。崗位和報考人數比例超過1:3（該崗位招聘人數與同一崗位報考人數之比）進行筆試測試，等于1:3或達不到1:3的崗位，直接進入面試。

3.音樂舞蹈學院、體育學院、美術學院招聘崗位實行專業(yè)技能測試，地點待定。

4.筆試由學校統(tǒng)一組織，主要考核綜合基礎知識和文字表達能力等，教師崗位主要考核與崗位相適應的專業(yè)知識。請應聘者自行準備好黑色碳素筆等考試用品。筆試時間為120分鐘，分值為100分。

5.筆試成績、面試人員名單和面試成績等信息均通過寧夏師范學院官網公布。

（六）面試

1.面試時間：2023年5月14日7:00-18:00。地點：寧夏師范學院古雁校區(qū)理工教學樓。

2.依據筆試成績，按照1:3（該崗位招聘人數與同一崗位參加面試人數之比）的比例，由高到低確定面試人員，筆試成績出現末位并列時，一并進入面試；達不到1:3比例的崗位，全部進入面試。

面試分值為100分，面試成績合格線為60分，低于60分取消其招聘資格。

3.面試內容及方式

實行半結構化面試(試講+回答問題)的方式。試講時間10分鐘，回答問題5分鐘，準備試講時間20分鐘。試講內容為與本崗位專業(yè)相關的教學內容。試講主要考核面試人員的教育教學能力等；回答問題主要考查應聘者的專業(yè)知識水平、分析問題和解決問題的能力等。

4.總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（直接面試的，面試成績等于總成績）

考試總成績保留小數點后兩位（不進行四舍五入）。

根據考試總成績，按崗位招聘計劃1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選。同一崗位出現應聘者考試總成績相同時，按照筆試成績從高分到低分確定體檢人選;筆試成績也相同時，進行加試，以加試成績從高分到低分確定體檢人選。

（七）體檢

1.體檢須在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。

2.用人單位或受檢人對體檢結果有疑問的，經我校同意，可以申請復檢，體檢結果以復檢結論為準。

3.應聘者要認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。

4.體檢費用由應聘者承擔。申請復檢的應聘者，應另外承擔復檢相關費用。

（八）考察及公示

我校對擬考察人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，并對被考察人員資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現不符合錄用條件的，取消其錄用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員?？疾旌细裾撸_定為擬錄用人員，由學校公開招聘工作領導小組確定擬錄用人員名單，經學校會議審定后在寧夏師范學院官網上公示5個工作日。

（九）聘用手續(xù)辦理

公示結束后，對公示無異議人員提交學校會議審定。對于公示有異議的人員，我校將調查核實，并提出處理意見。擬錄用人員無正當理由逾期（自接到錄用通知20日內）不報到的，取消招錄資格。

學校為審定通過的人員辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，確定勞動關系并按規(guī)定辦理相關手續(xù)。逾期未能簽署合同的，取消招錄資格。備案人員實行備案制管理，待遇按照《寧夏師范學院備案人員管理暫行辦法》（寧師院發(fā)〔2020〕127號）執(zhí)行。

五、關于崗位遞補

（一）遞補情形

1.在體檢、考察、公示及錄用階段因應聘者自愿放棄出現的空缺崗位，從報考同一崗位且筆試、面試成績均到達最低分數線以上應聘者中（只有面試的只看面試成績），根據考試總成績由高分到低分依次遞補。

2.體檢、考察、公示及錄用階段因反映有影響錄用問題或不符合錄用條件，核實后取消應聘資格，出現的空缺崗位，從報考同一崗位且筆試、面試成績均達到最低分數線以上應聘者中，根據考試總成績按規(guī)定依次遞補。

（二）不遞補情形

寧夏師范學院錄用文件印發(fā)之日起，出現的空缺崗位不再遞補。

六、咨詢與監(jiān)督

聯 系 人：李老師、薛老師

聯系電話：0954-2079445、2665838

監(jiān)督投訴電話：0954—2079466

七、工作要求

（一）招聘工作在自治區(qū)人力資源和社會保障廳指導、監(jiān)督和管理下進行。

（二）凡涉及招聘工作的重大事項或本公告未盡事宜，由學校公開招聘工作領導小組研究決定。

（三）招聘資格審查、面試、打分和分數管理等環(huán)節(jié)，將在監(jiān)督工作組全程監(jiān)督下進行。面試過程全程錄像。

（四）公開招聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）及相關規(guī)定執(zhí)行，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（五）招聘相關工作人員在辦理公開招聘相關事項時需要回避的，應按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）相關要求提出回避。

（六）應聘者報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢通導致無法通知相關事宜的，責任由應聘者承擔。

（七）招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

（八）未盡事宜，由學校公開招聘領導小組研究決定。

附件：附件1：寧夏師范學院2023年第一次公開招聘備案人員崗位計劃一覽表.xls

2.寧夏師范學院2023年第一次公開招聘備案人員報名二維碼

3.寧夏師范學院2023第一次公開招聘備案人員初審結果查詢二維碼

寧夏師范學院

2023年4月8日