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2023年湖北十堰市房縣招聘150名義務(wù)教育學(xué)校教師公告

來(lái)源:厚職網(wǎng)m.hubupload.com     2023-03-22 21:52:30


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2023年湖北省房縣公開(kāi)招聘義務(wù)教育學(xué)校教師(不含新機(jī)制)招聘公告

根據(jù)省教育廳、省委編辦、省人社廳、省財(cái)政廳、省發(fā)改委《關(guān)于做好2023年全省中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作的通知》,根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,在落實(shí)衛(wèi)生防疫要求的前提下,我縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘150名義務(wù)教育學(xué)校教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

2023年房縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘150名義務(wù)教育學(xué)校教師。(具體崗位見(jiàn)湖北教育考試院網(wǎng)公告,網(wǎng)址http://nc.hbea.edu.cn/news/default.aspx)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),遵紀(jì)守法,品行端正;

2.有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng),愛(ài)教敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn);

3.學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,身心健康,具有符合教師崗位的專(zhuān)業(yè)能力,有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì);

4.具有相應(yīng)的學(xué)歷,其中,報(bào)考初中崗位的學(xué)歷為本科及以上學(xué)歷,報(bào)考小學(xué)崗位的學(xué)歷為專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

5.持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(shū),持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位。

6.年齡在35周歲以下(即1987年1月1日以后出生)。

(二)有下列情況之一的不受理報(bào)考:

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.房縣在職在編教師。

三、報(bào)考程序及筆試

本次公開(kāi)招聘工作采取全省統(tǒng)一筆試,按照湖北省2023年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作的通知,網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)、筆試等,均通過(guò)湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn/)進(jìn)行。

根據(jù)相關(guān)文件精神,結(jié)合本縣實(shí)際,2023年義務(wù)教育教師招聘筆試劃定最低合格控制線為40分,考生筆試成績(jī)未達(dá)到最低合格控制線的,不得確定為面試入圍人選。

對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃(含資教、特崗)和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員、在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,報(bào)名本次招聘考試且參加了統(tǒng)一筆試,可在折合成百分制的筆試成績(jī)上加5分。符合加分政策條件的考生應(yīng)于3月15日9時(shí)至3月24日17時(shí)(工作時(shí)間)到十堰市教育考試院提交相關(guān)材料(原件及復(fù)印件),逾期不予受理。加分前筆試成績(jī)低于40分的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

四、面試

1.確定面試初步人選名單。按照省教育廳、省人社廳發(fā)布的考生筆試成績(jī),分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(因教育教學(xué)需要,面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過(guò)劃定面試成績(jī)合格線,經(jīng)考核后決定是否聘用),并向社會(huì)公布。

面試初步人選低于該學(xué)科招聘計(jì)劃的,將該學(xué)科剩余招聘計(jì)劃調(diào)劑到報(bào)考人數(shù)較多的學(xué)科崗位,并向社會(huì)公布。

2、面試資格審查。由縣人社局會(huì)同縣教育局進(jìn)行面試資格審查,資格審查貫穿考試全程。面試初步人選參加資格審查時(shí),需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體材料為:筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張。

資格審查結(jié)束后,在房縣人民政府網(wǎng)、今日房縣網(wǎng)發(fā)布公告。面試初步人選不按指定的時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄,取消面試審查資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的,審查人員注明事由并簽字,經(jīng)縣人社局、縣教育局分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查(如考生在現(xiàn)場(chǎng),應(yīng)由考生簽字確認(rèn))后,依該學(xué)段該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3、制定面試工作方案。面試初步入圍人選名單下發(fā)后,縣人社局會(huì)同縣教育局制定面試工作方案。

4、面試。面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力,考察考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,主要以講課的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

五、確定考核、體檢人選

考生的考試綜合成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,根據(jù)考試總成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選??忌煽?jī)保留兩位小數(shù),如綜合成績(jī)末位出現(xiàn)相同的,以面試成績(jī)高者優(yōu)先,若面試成績(jī)也相同時(shí)加試筆試。

六、考核、體檢

對(duì)進(jìn)入考核、體檢人選采取函調(diào)、實(shí)地考察形式進(jìn)行考核,同時(shí)組織進(jìn)行體檢??己藢?duì)象須在考核前將個(gè)人檔案及相關(guān)材料提交到縣教育局。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)??己?、體檢合格者確定為擬招聘人員??己?、體檢不合格者或出現(xiàn)自動(dòng)放棄的,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

1、公示:對(duì)擬聘用人員在房縣人民政府網(wǎng)、今日房縣網(wǎng)予以公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間,設(shè)立舉報(bào)電話(huà)(縣人社局:3223722;縣教育局:3109286),接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議的,確定為擬聘用人員。

2、聘用:根據(jù)崗位擬聘人數(shù)按考試總成績(jī)由高到低依次選崗。崗位確定后,簽訂《聘用合同》,辦理編制、工資起薪手續(xù)。聘用人員約定最低服務(wù)期限為3年。

房縣人力資源和社會(huì)保障局 房縣教育局

2023年3月14日

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