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營(yíng)口市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

營(yíng)口市公安局因工作需要，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱輔警），主要從事警務(wù)輔助工作，不具有行政執(zhí)法和公務(wù)員身份，用工形式為勞務(wù)派遣制，本招聘工作嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)政策和《遼寧省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》等文件規(guī)定執(zhí)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量及崗位

本次公開(kāi)招聘勤務(wù)普通崗位輔警30人、勤務(wù)交通管理崗位輔警35人、文職綜合崗位輔警20人，均限男性。

二、招聘資格條件

（一）基本條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；

2、限遼寧省戶籍，年齡在18周歲（含）以上，35周歲（含）以下，計(jì)算日期截止到報(bào)名之日；

3、身體健康，無(wú)文身、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲；單側(cè)矯正視力5.0及以上；無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病，外觀無(wú)明顯疾病特征，本人及直系血親無(wú)精神病史，無(wú)傳染性疾病，無(wú)吸毒史，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4、勤務(wù)普通崗位輔警具有高中（中專）及以上文化程度;

5、勤務(wù)交通管理崗位輔警、文職綜合崗位輔警具有大專及以上文化程度；

6、熱愛(ài)公安工作，富有正義感和社會(huì)責(zé)任感，具有良好的生活習(xí)慣和吃苦耐勞精神，服從組織安排。

（二）優(yōu)先招聘

符合下列條件之一的人員，同等條件優(yōu)先招聘：

1、公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶;

2、退役士兵;

3、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;

4、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

符合優(yōu)先招聘條件的報(bào)名人員，在報(bào)名時(shí)還需提供相關(guān)證件、證明材料的原件和復(fù)印件。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考

1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

8、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

11、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年1月5日至1月10日

報(bào)名者需將以下材料發(fā)送至郵箱ykgllf_xt@163.com。每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

（1）《公安機(jī)關(guān)招聘警務(wù)輔助人員登記表》（見(jiàn)附件1）1份(本人簽字)掃描件;

（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證掃描件;

（3）戶口簿原件掃描件（戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)、本人頁(yè)均需要）；

（4）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷證明、學(xué)信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)帶有二維碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》掃描件;

（5）人民銀行出具的5日內(nèi)《個(gè)人信用報(bào)告》掃描件;

（6）近期正身免冠1寸照片（底色為白色）電子版；

（7）符合優(yōu)先招聘條件的考生，須提供相關(guān)證件、證明材料的掃描件（退役士兵需提供退出現(xiàn)役有關(guān)證件掃描件）。

咨詢電話：0417-4825558

（二）資格審查

考生報(bào)名后，由工作人員根據(jù)考生信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。

1.若考生未按要求提供相關(guān)證件、證明材料或提供的證件、證明材料不全的，視為不具有相應(yīng)條件，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。因未填寫(xiě)聯(lián)系方式或填寫(xiě)不準(zhǔn)確和提供聯(lián)系方式無(wú)人應(yīng)答等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的，由考生本人承擔(dān)相應(yīng)的后果。

2.本次招聘采取誠(chéng)信承諾制報(bào)名方式，考生提供的個(gè)人信息、證件、證明材料等均應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，考生提供的個(gè)人信息、證件及證明材料等不真實(shí)、不準(zhǔn)確且不符合報(bào)名崗位條件或發(fā)現(xiàn)考生在招聘過(guò)程中存在違反法律、紀(jì)律規(guī)定的一律取消報(bào)名、考試或招聘資格，所造成的后果由考生本人承擔(dān)。

3.經(jīng)資格初審合格后，招聘單位將發(fā)放準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證作為本次招聘的唯一憑證，請(qǐng)妥善保管，一旦丟失或遺落將無(wú)法進(jìn)入筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)，由此造成的后果自行負(fù)責(zé)。

（三）筆試內(nèi)容

筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試滿分100分。筆試試卷采用《綜合能力測(cè)試》題型，內(nèi)容為：政治理論、法律法規(guī)、公安工作基本知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容?？荚嚂r(shí)限為90分鐘。

筆試時(shí)間：另行通知。

筆試地點(diǎn)：另行通知。

（四）面試

1.根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按照所報(bào)崗位招聘計(jì)劃1:1.5的比例確定參加面試人員，末位成績(jī)并列者同時(shí)入圍。達(dá)不到比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)調(diào)整崗位招聘計(jì)劃，確定入圍面試人員。

2、面試主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)、分析能力、應(yīng)變能力、人際交往、舉止儀表等能力。面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間：另行通知。

面試地點(diǎn)：另行通知。

（五）體能測(cè)評(píng)

1、面試成績(jī)合格人員參加體能測(cè)評(píng)。

2、體能測(cè)評(píng)時(shí)請(qǐng)穿著運(yùn)動(dòng)服、運(yùn)動(dòng)鞋;患有心腦血管、高血壓疾病及其他不宜參加體能測(cè)評(píng)情況人員禁止參加測(cè)評(píng)。

3、體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為縱跳摸高、10米×4往返跑、俯臥撐?？v跳摸高采取準(zhǔn)入制，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)方可進(jìn)入下一體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目；10米×4往返跑、俯臥撐采取單項(xiàng)百分制，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)后，按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)核定成績(jī)，單項(xiàng)成績(jī)低于60分視為不合格；

4、文職綜合崗位輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：縱跳摸高、10米×4往返跑；

勤務(wù)普通崗位輔警、勤務(wù)交通管理崗位輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：縱跳摸高、10米×4往返跑、俯臥撐。

體能測(cè)評(píng)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)人員全部進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)，不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。體測(cè)標(biāo)準(zhǔn)按照《營(yíng)口市公安局招聘輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（詳見(jiàn)附件2）執(zhí)行。

體能測(cè)評(píng)時(shí)間：另行通知。

體能測(cè)評(píng)地點(diǎn)：另行通知。

（六）確定成績(jī)

考試總成績(jī)滿分為100分，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×35%+面試成績(jī)×35%+體測(cè)成績(jī)×30%。

（七）體檢

1、根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按照所報(bào)崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人選，總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低的排序，確定體檢人選。

2、參加體檢人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、體檢費(fèi)由參加體檢人員自行承擔(dān)。

4、對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生進(jìn)行體檢（含毒檢），體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

（八）政審考察

1、體檢合格者參加政審考察和資格復(fù)審，對(duì)考生的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考察，了解其學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)，并對(duì)考生報(bào)考條件、所提供的材料是否齊全有效等進(jìn)行資格復(fù)審，貫徹整個(gè)招聘工作始終，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假不予聘用，責(zé)任由本人自負(fù)。

2、政審考察和資格復(fù)審需提供以下材料：

（1）《公安機(jī)關(guān)招聘警務(wù)輔助人員登記表》（見(jiàn)附件1）2份(本人簽字);

（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件及復(fù)印件1份;

（3）戶口簿原件及復(fù)印件（戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)、本人頁(yè)均需要復(fù)?。?份；

（4）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)帶有二維碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份;

（5）人民銀行出具的近期《個(gè)人信用報(bào)告》1份;

（6）近期正身免冠1寸照片6張（底色為白色）；

（7）符合優(yōu)先招聘條件的考生，須提供相關(guān)證件、證明材料的原件及復(fù)印件（退役士兵需提供退出現(xiàn)役有關(guān)證件原件及復(fù)印件）1份；

（8）本人、本人家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系人，以上人員戶籍所在地派出所開(kāi)具的無(wú)犯罪證明，戶籍所在社區(qū)開(kāi)具的政審證明。

政審考察結(jié)束后，相關(guān)證件原件返還考生，復(fù)印件留存?zhèn)洳椤?/p>

因體檢、考察不合格或報(bào)考者自愿放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按照總成績(jī)從高至低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次?？偝煽?jī)相同，按照面試成績(jī)從高至低的順序依次遞補(bǔ)。

（九）公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果確定擬招聘人員名單，并通過(guò)營(yíng)口市公安局官方網(wǎng)站（http://ykga.yingkou.gov.cn）發(fā)布進(jìn)行公示，公示期為3天。

公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)反映的問(wèn)題影響聘用，并查實(shí)有據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（十）培訓(xùn)

聘用人員上崗前，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察訓(xùn)練條令》的規(guī)定由相關(guān)部門統(tǒng)一組織培訓(xùn)。培訓(xùn)不合格者取消聘用。

四、聘用與管理

（一）簽訂合同

1、被聘用人員與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞務(wù)派遣制度。勞動(dòng)合同明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定設(shè)置。試用期2個(gè)月，試用期滿由公安機(jī)關(guān)對(duì)招聘人員進(jìn)行考核，考核合格者繼續(xù)履行合同，初期合同期限為2年，期滿考核合格者，可續(xù)簽。對(duì)考核不合格或有其他不適合參加公安工作情形的退回第三方公司辦理解除合同手續(xù)。

2、輔警勞動(dòng)合同的簽訂、終止、變更、續(xù)訂、爭(zhēng)議和解除以及工資、保險(xiǎn)等均由市公安局委托的勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)辦理。

（二）工資及福利待遇

勤務(wù)普通崗位輔警工資標(biāo)準(zhǔn)按照應(yīng)發(fā)2100元/月（含“五險(xiǎn)”個(gè)人承擔(dān)部分）；勤務(wù)交通管理崗位輔警工資標(biāo)準(zhǔn)按照應(yīng)發(fā)2300元/月（含“五險(xiǎn)”個(gè)人承擔(dān)部分）；文職綜合崗位輔警工資標(biāo)準(zhǔn)按照應(yīng)發(fā)1850元/月（含“五險(xiǎn)”個(gè)人承擔(dān)部分）。

五、重要提示

1、考生認(rèn)真閱讀本公告，根據(jù)自身實(shí)際情況誠(chéng)信報(bào)考。

2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3、考生從報(bào)名至擬聘用人員公示期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

4、在招聘期間，如不按規(guī)定和通知參加筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢和考察、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

5、招聘期間，每次集中均需佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)及健康管理。

6、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

附件1.公安機(jī)關(guān)招聘警務(wù)輔助人員登記表.doc

附件2.營(yíng)口市公安局招聘輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn) .doc

營(yíng)口市公安局

2023年1月4日