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2022廣東廣州市海珠區(qū)沙園街道招聘中級(jí)雇員1人公告

來源:廣州市海珠區(qū)人民政府     2022-02-14 21:46:59


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根據(jù)工作需要,沙園街現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘1名中級(jí)雇員,現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位和人數(shù)

(一)招聘崗位與人數(shù)

招聘中級(jí)雇員1名,主要從事街道統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作。

(二)招聘范圍:面向社會(huì)公開招聘

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;

2.本科及以上學(xué)歷,或具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格,年齡在40周歲以內(nèi)(1981年2月16日以后出生),身體健康;

3.專業(yè)條件:統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī);

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

5.非廣州市戶籍人員須持有效的廣東省居住證;

(二)有以下情形之一的,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

3.有參加“法輪功”或其他邪教組織經(jīng)歷的;

4.從事過危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

5.道德品質(zhì)上有劣跡行為的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。聯(lián)系人:伍小姐,聯(lián)系電話:020-84377659。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年2月16日至2月18日。(工作日上午9:00-11:30;下午14:30-17:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn):廣州市海珠區(qū)沙園街道辦事處(海珠區(qū)昌崗中路83號(hào)402室)。

4.報(bào)名材料:

①《沙園街招聘雇員報(bào)名表》(見附件),

②身份證原件及復(fù)印件;

③戶口簿原件及復(fù)印件(屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁復(fù)印件及本人頁);

④學(xué)歷證書、學(xué)歷鑒定證書、學(xué)位證書、學(xué)位鑒定證書原件及復(fù)印件;

⑤居住證等有關(guān)證明的掃描件及近期大一寸電子照片。

5.資格審查:報(bào)考人員通過資格審查方能參加考試。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。經(jīng)資格審核,符合條件者,可以進(jìn)入考試。


(二)考試

1.筆試??忌殧y帶本人有效身份證原件參加筆試。筆試結(jié)束后,按招聘人數(shù)和筆試成績(jī)高低1:5的比例確定面試人員名單。未達(dá)上述比例的崗位,所有參加筆試的人員均進(jìn)入面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者與招聘崗位匹配性,以及分析判斷、口頭表達(dá)、實(shí)際操作等能力。由本街道組成面試小組,對(duì)參加面試人員的相關(guān)知識(shí)及綜合能力進(jìn)行評(píng)分??荚嚲C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

按照招聘崗位擬聘用人數(shù)和考試綜合成績(jī)高低1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選(體檢費(fèi)用自理),體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的應(yīng)聘者,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,本單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格的,進(jìn)入考察。

四、考核與聘用

對(duì)體檢合格者組織考察,主要考察擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和計(jì)劃生育等情況,并核實(shí)是否具備報(bào)考資格??己瞬缓细窕蛟囉闷陂g因勞動(dòng)者個(gè)人原因提出辭職的,可在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。經(jīng)考察,發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國(guó)家政策、違背社會(huì)公德等情況的不予聘用。按照考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在廣州市海珠區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.haizhu.gov.cn/)進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。對(duì)于公示無異議的擬聘用人選,按照編外人員管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、待遇和管理

待遇標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)編外人員管理有關(guān)文件及用人單位編外人員薪酬管理制度執(zhí)行。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期考核合格的,享受相應(yīng)工資福利待遇。試用期滿考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。

六、疫情防控要求

(一)所有考生須在粵省事小程序中注冊(cè)“粵康碼”,并在健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀態(tài)、來粵方式等情況。

(二)以下三類人員不參加考試:一是正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者;二是從境外(含香港、臺(tái)灣)來(返)穗,且未配合完成屬地防疫措施的人員;三是從國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及其所在地、市、縣(區(qū))來(返)穗的,且未能配合屬地完成隔離觀察、健康管理或核酸檢測(cè)等防疫措施的考生。如共同居住家庭成員中有以上情況也不能參加考試。

(三)以下考生需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明:一是考前健康監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)身體狀況異常的人員;二是14天內(nèi)從國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域所在市(無中、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域旅居史)來(返)穗人員;三是完成集中隔離醫(yī)學(xué)觀察和居家隔離,但解除隔離未滿7天的人員。如共同居住家庭成員中有以上情況也需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

(四)進(jìn)入考場(chǎng)前需實(shí)行進(jìn)門測(cè)溫,查驗(yàn)健康碼和行程碼,對(duì)于“粵康碼”為紅碼、黃碼或現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫≥37.3度的人員,不能參加考試。

(五)所有考生應(yīng)自備醫(yī)用口罩,期間必須全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得進(jìn)入考點(diǎn),視為放棄考試資格。

本公告由沙園街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊下載>>>

沙園街招聘雇員報(bào)名表

沙園街道辦事處

2022年2月10日

原標(biāo)題:沙園街道公開招聘中級(jí)雇員的公告

附件下載:
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