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2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員(參公人員)公告

為不斷優(yōu)化市直單位公務員隊伍結構，建立健全基層公務員培養(yǎng)選拔機制，根據(jù)公務員法和《公務員轉任規(guī)定》《公務員公開遴選辦法》等，決定開展2021年度市直單位公開遴選公務員（參照公務員法管理單位工作人員）工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選職位

1.二級主任科員及以下相當職級層次公務員（參公人員）

2.二級及以下檢察官。

8.2021年贛州市轄區(qū)內新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員。

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報考人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

三、報名程序

本次遴選考試采取誠信報考制度。報考人員應仔細閱讀職位資格條件，選報符合自身條件的職位，如因不符合條件被取消遴選資格，后果由報考人員自己承擔。遴選人員在遴選中弄虛作假、逃避防疫措施的，由市人事考試中心或遴選單位報市委組織部備案，記入遴選人員失信記錄庫，3年內不得參加市直單位公開遴選。

資格審查貫穿遴選全過程。

（一）職位查詢

報考人員如需咨詢所報職位的有關事項，可按附件1中公布的電話直接與遴選單位聯(lián)系。

6.報考人員應仔細閱讀職位報考條件，認真填寫報名信息，及時提交資格初審。因報考人員自身原因導致不能在規(guī)定時間通過資格初審的，由報考人員自己承擔。

7.報考人員上傳的證件照和《報名登記表》電子文檔，應符合上傳要求，同時要清晰、便于審查。因報考人員提交的證件照或電子文檔不規(guī)范、不清晰、上下顛倒等影響資格審查的，由報考人員自己承擔。

8.2022年1月15日9:00公布達不到開考比例被取消或調減的職位，報考被取消職位的人員可于1月16日9:00至17:00改報一個職位。對改報職位的，遴選單位不再進行報名資格初審。逾期沒有改報的，視為放棄報考。

（三）打印準考證

2022年2月9日9:00至月11日17:00期間，報考人員登陸報名網(wǎng)站，下載打印準考證。

四、筆試

筆試工作由市委組織部統(tǒng)一組織。

筆試開考比例不得低于1:5。低于1:5的，相應調減職位計劃數(shù)或取消該職位。

（一）科目和內容。筆試考試科目為一門，筆試成績滿分為100分。筆試題本實行AB分卷，采取閉卷答題方式進行。重點測查用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力，其中綜合崗使用A卷，側重考生綜合文字寫作能力；其他業(yè)務崗使用B卷，側重考生機關通用業(yè)務能力。具體試卷類型見職位表（附件1）。

（二）時間和地點。筆試時間為2022年2月12日（星期六）上午9:00-12:00，考點設在贛州，具體地點見筆試準考證。報考人員需持本人身份證、筆試準考證及其他按規(guī)定需提供的證明材料參加筆試。

（三）成績查詢。報考人員可在2022年2月17日登陸贛州人事考試官方網(wǎng)站查看筆試成績。

（四）合格線。筆試結束后，將區(qū)分綜合、業(yè)務崗劃定合格分數(shù)線。

五、面試

面試由市委組織部統(tǒng)一組織實施。

從筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按比例確定各職位入闈面試資格審查人員名單。同一職位面試比例為1:3。因入闈面試資格審查人員放棄遴選或資格審查不合格導致面試人員低于1:3的，由遴選單位依次遞補符合條件人員參加面試并負責通知遞補人員，面試前一天由遴選單位在本單位網(wǎng)站或微信公眾號公告遞補面試人員信息。遞補后仍達不到規(guī)定面試人數(shù)的職位，經(jīng)報市委組織部同意后，最低可按1:2的比例繼續(xù)開考，達不到1:2比例的，相應調減職位計劃數(shù)。如遇末位同分情況，一并入闈面試資格審查。

（一）面試公告。報考人員可于2022年2月18日登陸“贛州先鋒”微信公眾號、贛州黨務公開網(wǎng)、贛州人事考試網(wǎng)，查看入闈面試資格審查人員公告。

（二）面試資格審查。面試前，由遴選單位通知入闈面試資格審查人員并進行現(xiàn)場資格審查，時間為2022年2月19日，地點另行通知。

考生自愿放棄遴選資格的，應在面試資格審查之前書面提出，之后放棄資格的，將記入遴選人員失信記錄庫。審查材料一般包括：（1）《報名登記表》一式二份；（2）本人身份證原件及復印件；（3）學歷學位證書原件及復印件；（4）近期一寸同底免冠彩照2張；（5）任免機關組織人事部門蓋章的錄用審批表、公務員登記表復印件，以及遴選單位要求的其他相關證件和證明材料。

資格審查貫穿遴選全過程，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。

（三）面試形式。面試采取結構化面試方式，結構化面試成績滿分為100分，由市委組織部統(tǒng)一組織命題。需進行職位業(yè)務水平測試的職位，由相關遴選單位組織實施，詳見職位表（附件1）。測試成績占面試成績的30%。

（四）時間和地點。結構化面試時間為2022年2月26日（星期六），地點見面試通知書。職位業(yè)務水平測試應在面試后7天內完成，具體時間和地點由相關遴選單位通知。

六、公示、試用和辦理相關手續(xù)

（一）公示。市委組織部對擬遴選人員在“贛州先鋒”微信公眾號、贛州黨務公開網(wǎng)、贛州人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。

（二）試用。公示期滿，遴選單位對沒有問題或反映問題不影響遴選的擬遴選人員進行3個月等額試用。試用期內，不轉移行政關系和工資關系。因試用不合格產(chǎn)生職位空缺的，不再遞補。

（三）辦理手續(xù)。試用期滿，遴選單位將試用合格的擬遴選人員名單報市委組織部備案，并按有關規(guī)定辦理公務員轉任手續(xù)。

（四）任職。遴選單位根據(jù)公務員職務與職級并行規(guī)定及遴選職級層次確定遴選人員職級。

在遴選組織實施過程中，必要時將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，對相關工作安排進行適當調整，請密切關注后續(xù)有關公告。

職位咨詢電話：具體見附件1（直接聯(lián)系遴選單位）

考務咨詢電話：0797-8179899（工作時間）

政策咨詢電話：0797-8992418（工作時間）

中共贛州市委組織部

2021年12月30日

附件1：2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員（參公人員）職位表.xlsx

附件2：2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員（參公人員）報名登記表.doc

附件3：2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員（參公人員）工作有關問題的說明.doc

附件4：2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員（參公人員）工作安排.doc

附件5：江西省2021年度考試錄用公務員專業(yè)條件設置指導目錄.doc

附件6：2021年度贛州市市直單位公開遴選公務員（參公人員）工作疫情防控告知書.doc