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合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校2021年公開招聘工作人員公告
為適應(yīng)發(fā)展需要,更廣泛地選拔優(yōu)秀人才,合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校2021年計(jì)劃公開招聘工作人員9名,現(xiàn)就公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及條件
合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校2021年公開招聘工作人員,具體崗位及條件見附件《合肥幼兒師范高等專科學(xué)校2021年公開招聘工作人員崗位表》。
(一)招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.崗位所需的其他條件。
(二)崗位表“年齡”中的“35周歲及以下”為“1985年7月23日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
(三)崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、2015年公布的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》等專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄設(shè)置。
考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn),不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號,只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及,不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外),考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。
考生須嚴(yán)格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報(bào),如考生所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn),且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學(xué)科”及類似情形的,可于網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)承諾在資格復(fù)審時(shí)提供由培養(yǎng)單位出具的該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱,并證明其相關(guān)性。
崗位條件和要求中 “本科及以上”指具有本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員;“研究生”指具有研究生學(xué)歷的人員。
香港、澳門大學(xué)學(xué)歷,須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證;上述人員同時(shí)須符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)考資格條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘方式實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、成績合成、體檢考察、擬聘人員公示、聘用。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.考生登陸人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年7月31日9:00至8月4日16:00,逾期不再報(bào)名??忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄聘資格。
2.考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至8月5日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)查詢是否通過資格初審。通過初審的人員于8月6日16:00前通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
3.網(wǎng)上報(bào)名審核通過后,可于8月12日至8月13日從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試科目《綜合知識》。
筆試內(nèi)容主要包括學(xué)生思想政治工作基礎(chǔ)知識、語文基礎(chǔ)知識、時(shí)事政治、法律、管理、公文處理等相關(guān)知識,滿分100分。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。同時(shí),我們將視新冠肺炎疫情防控情況,如果需要調(diào)整筆試時(shí)間,提前5日在合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)另行公告,請報(bào)名成功者予以關(guān)注,逾期者責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。按照疫情防控有關(guān)要求,如有其它不適宜參加統(tǒng)一筆試情形的考生,不予參加考試。
3.筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)公布筆試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
各崗位按招聘計(jì)劃數(shù),從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復(fù)審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(三)資格復(fù)審
面試入圍人員在面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件)及其他材料和報(bào)名資格審查表等材料原件和復(fù)印件。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),等額有效遞補(bǔ)一次,同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取通知書。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
(四)面試
1.考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補(bǔ)。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察;招聘崗位只有1人參加面試的,考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分,否則不予進(jìn)入體檢和考察。
面試成績將于面試結(jié)束后在合肥幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)上公布。
(五)成績合成
1.筆試、面試成績按4:6合成。在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試成績從高分到低分決定取舍。
2.初選人員名單在合肥幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)上公布。
(六)體檢和考察
1.體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。
2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
3.如擬聘用對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試成績從高分到低分決定取舍)。
體檢、考察按招聘單位統(tǒng)一的時(shí)間要求,實(shí)行等額有效遞補(bǔ)方式進(jìn)行。
(七)確定擬聘人員
根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況,擇優(yōu)確定擬聘人員。
(八)公示
1.擬聘人員統(tǒng)一在合肥幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)上公示7天。公示期間及期滿后擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的,報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),取消聘用資格。
2.公示期滿后,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的,統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。
3.對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時(shí)間前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書及相關(guān)材料的報(bào)考人員,取消其聘用資格。
四、聘用手續(xù)及待遇
(一)一經(jīng)錄用,按照《合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校編外聘用人員管理辦法》辦理相關(guān)手續(xù),簽訂合同,進(jìn)行管理考核,購買五險(xiǎn)一金。
(二)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),自行與原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。
五、其它
(一)筆試費(fèi)用45元(45元/科),面試費(fèi)用80元。
(二)政策咨詢電話:0551-62520118、62529306;報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0551-65127522;紀(jì)律監(jiān)督電話:0551-62520121。
(三)查詢網(wǎng)站:合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校官網(wǎng)(www.hfpec.edu.cn)、人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://exam.east-hr.com)。
合肥幼兒師范高等??茖W(xué)校
2021年7月23日
公眾號名稱:厚職公考
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