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重慶市永川區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊(duì)貫徹執(zhí)行有關(guān)交通運(yùn)輸行政執(zhí)法的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策。依法以交通運(yùn)輸部門名義，集中統(tǒng)一行使公路路政、道路運(yùn)政、水路運(yùn)政、漁船檢驗(yàn)、航道行政、港口行政、地方海事行政、工程質(zhì)量監(jiān)督管理等交通運(yùn)輸方面的行政處罰及與之相關(guān)的行政檢查、行政強(qiáng)制權(quán)。因工作需要，面向社會(huì)公開招聘5名交通協(xié)勤和治超人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及數(shù)量

交通協(xié)勤3人，治超人員2人。

三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

（二）年齡30周歲以下，身高1.70m以上。

（三）全日制本科以上學(xué)歷，具有一定的文字功底和較好的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力，熟悉公文寫作、熟練使用辦公軟件，有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（四）因從事一線工作且經(jīng)常值夜班，建議男士?jī)?yōu)先。

（五）有下列情形之一的，不屬于招聘范圍：

1. 曾受過刑事處罰或治安管理處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2. 曾被開除公職或者因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被用工單位退回勞務(wù)派遣公司或用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的；

3. 有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

4. 不得從事交通協(xié)勤和治超工作的其他情形。

四、招聘流程

招聘采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：

（一）報(bào)名與資格審查

1. 報(bào)名時(shí)間：2021年2月24日至2021年2月26日。

2. 報(bào)名方式及資格審查：應(yīng)聘人員在報(bào)名期間將《交通協(xié)勤和治超人員報(bào)名表》、畢業(yè)證書和學(xué)歷學(xué)位證書（PDF格式）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》發(fā)至郵箱（771443267@qq.com），由招錄單位進(jìn)行資格審查。

應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，在整個(gè)招聘過程中，凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。經(jīng)資格審查合格者，將由支隊(duì)辦公室予以通知；未通過資格審查者，不再另行通知，所有應(yīng)聘材料不予退還。

（二）筆試

筆試采取閉卷方式，筆試科目為交通相關(guān)法律法規(guī)及公文寫作，筆試采用百分制，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。筆試成績(jī)不得低于60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）面試

1. 面試采用百分制，面試成績(jī)分別占總成績(jī)的50%。設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不足60分的為不合格人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2. 應(yīng)聘人員總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位，第二位四舍五入。

（四）體檢 、政審

根據(jù)總成績(jī)，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。進(jìn)入體檢最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

體檢、政審由支隊(duì)委托勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

（五）聘用

1. 聘用：本次招聘本著公平、公正、公開的原則進(jìn)行，對(duì)于面試、體檢、政審合格人員簽訂勞務(wù)用工合同，合同期限一年一簽，根據(jù)工作需要和本人工作情況決定是否續(xù)簽。

2. 待遇：月薪面議（購(gòu)五險(xiǎn)），工作滿一年后，可帶薪休假。

重慶市永川區(qū)交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊(duì)

2021年2月22日

附件：交通協(xié)勤和治超人員報(bào)名表.doc