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成都市金牛交子幼兒園2020年12月公開(kāi)招聘15名管理人員及教職工公告

來(lái)源:天府招聘云     2020-12-29 20:45:38


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成都市金牛交子幼兒園是按照金牛區(qū)國(guó)有資產(chǎn)深化改革的戰(zhàn)略部署,由金牛國(guó)投集團(tuán)下屬的成都市金牛國(guó)投教育投資有限公司全額出資設(shè)立的事業(yè)單位。為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)前教育綜合改革,促進(jìn)國(guó)有公司公辦幼兒園健康快速發(fā)展,建設(shè)一支教育觀念新、改革意識(shí)強(qiáng)、師德高尚、有較高教學(xué)水平和實(shí)踐能力的幼兒教職工隊(duì)伍,依據(jù)“德、能、勤、績(jī)”和“公開(kāi)、公平、公正”的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理人員及教職工。

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位資格條件的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和有豐富教育、教學(xué)、管理、保育等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才。

二、招聘資格條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件

1.遵紀(jì)守法、品行端正,具有崗位所需管理經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)、工作技能。

2.身心健康,持有健康證,具有正常履行所招聘崗位職責(zé)的身體、心理?xiàng)l件,且體檢符合相關(guān)要求。

3.符合招聘崗位要求的其他條件(詳見(jiàn)附件1:招聘崗位需求及要求)。

(二)優(yōu)先條件

1.獲得省、市、區(qū)榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)者優(yōu)先。

2.有多年名園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考

1.有違法、違紀(jì)行為,正在接受審查的。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

3.2021年7月31日之后畢業(yè)的在讀生。

4.有違反其他規(guī)定,不適宜報(bào)考招聘崗位的。

三、招聘崗位需求及要求

詳見(jiàn)附件1(點(diǎn)擊下載)

四、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、面試、體檢、考察等程序進(jìn)行。具體程序和方法如下:

(一)發(fā)布招聘公告

按照公開(kāi)透明的原則,通過(guò)金牛政務(wù)網(wǎng)、智聯(lián)招聘等網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布招聘公告,公告時(shí)間:2020年12月24日至2021年1月3日。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審

1.本次公開(kāi)招聘報(bào)名僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名截止時(shí)間:2021年1月3日17:00

3.報(bào)名方式:應(yīng)聘者在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《應(yīng)聘崗位申請(qǐng)表》(詳見(jiàn)附件2,點(diǎn)擊下載)、個(gè)人簡(jiǎn)歷表、個(gè)人學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))、個(gè)人資格證書(shū)電子版發(fā)送至指定郵箱。文件壓縮包按照“崗位名稱—姓名”格式命名,以附件形式發(fā)送至報(bào)名專用電子郵箱(郵箱:jnjzyey_zp@163.com),未按照要求報(bào)名者視為無(wú)效報(bào)名。

4.初審方式:招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件開(kāi)展簡(jiǎn)歷初審,按照優(yōu)先原則及與招聘崗位相適應(yīng)原則進(jìn)行篩選,確定并通知符合條件人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審及面試

1.面試時(shí)提交紙質(zhì)檔個(gè)人簡(jiǎn)歷、證書(shū)原件及復(fù)印件;

2.面試以問(wèn)答方式進(jìn)行;

3.面試時(shí)間:2021年1月9日(以最終通知為準(zhǔn));

4.按面試成績(jī)從高分到低分的順序,以招聘人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招聘人數(shù),則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

(四)體檢

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考者須根據(jù)通知前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自理。

招聘單位或報(bào)考者對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的,不予聘用。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,將根據(jù)總成績(jī)排序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)考察

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察,形成書(shū)面推薦意見(jiàn),報(bào)成都市金牛國(guó)投教育投資有限公司審議。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或本人放棄而出現(xiàn)缺額的,可在該崗位考核人員綜合排序的其他人員中依次等額遞補(bǔ),進(jìn)行體檢和考察。

(六)錄用

經(jīng)初審、面試、體檢、考察等程序確定為擬招聘人員的,與成都市金牛交子幼兒園簽訂勞動(dòng)合同,試用期1個(gè)月,試用期滿不合格者解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、薪酬待遇

(一)被聘用人員正式錄用后,按照成都市金牛交子幼兒園薪酬體系享有相應(yīng)的薪酬福利待遇。

(二)實(shí)行聘任制。被聘用人員正式錄用后,均簽訂勞動(dòng)合同,以崗定酬、績(jī)效考核、績(jī)優(yōu)酬高。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不收取費(fèi)用。

(二)報(bào)名者須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通,避免招聘相關(guān)信息無(wú)法通知。個(gè)人聯(lián)絡(luò)方式不真實(shí)、有誤、有變更等且未及時(shí)告知招考組織方,造成的后果,本單位不承擔(dān)責(zé)任。

(三)本單位依據(jù)崗位招聘條件進(jìn)行資格審查,資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé),在公開(kāi)招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考或聘用資格,后果自負(fù)。

七、本公告最終解釋權(quán)歸成都市金牛交子幼兒園所有。

附件1

招聘崗位需求及要求

序號(hào)

崗位

人數(shù)

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

任職要求

1

業(yè)務(wù)副園長(zhǎng)

3人

全日制

大專及

以上

學(xué)前教育、教育學(xué)、管理類等相關(guān)專業(yè)

1.持有園長(zhǎng)資格證、幼兒園教師資格證等證書(shū),普通話二級(jí)甲等及以上;

2.有幼兒園教育教學(xué)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上,從事專業(yè)工作8年以上,年齡40周歲以下;

3.特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

2

后勤

副主任

2人

1.持有幼兒園教師資格證等證書(shū),普通話二級(jí)甲等及以上;

2.有幼兒園班長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)或后勤管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上,年齡25—40周歲;

3.特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

3

幼兒

教師

10人

學(xué)前教育、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)

1.持有幼兒園教師資格證,普通話二級(jí)甲等及以上;

2.有幼兒園相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上,年齡30周歲以下;

3.特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

附件2:應(yīng)聘崗位申請(qǐng)表.docx


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