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為促進(jìn)全縣教育持續(xù)發(fā)展,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教育公平,夯實(shí)基礎(chǔ)教育,切實(shí)解決我縣各學(xué)校結(jié)構(gòu)型教師缺編,現(xiàn)決定公開招聘臨聘、幼兒教師。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。
(二)采取統(tǒng)一報(bào)名,公開考試的原則。
二、招聘崗位及范圍
(一)招聘崗位
此次共招聘各類教師共計(jì)18人,臨聘教師13人(其中小學(xué)語文7名、小學(xué)數(shù)學(xué)3名、小學(xué)藏文2名、小學(xué)英語1名),幼教5名,全部為鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師,具體招聘崗位見《達(dá)日縣2020年公開招聘臨聘教師、幼兒教師人員崗位一覽表 》。
(二)招聘范圍
本次招聘面向全省范圍公開招聘,每人只限報(bào)1個(gè)教學(xué)崗位。
三、招聘條件
報(bào)考人員必須符合以下崗位條件:
(一)年齡在18周歲以上35周歲以下。年齡計(jì)算截止到2020年11月1日止。
(二)報(bào)考小學(xué)教師者要具有大專以上學(xué)歷;報(bào)考學(xué)前教育崗位要具有中專以上學(xué)歷。教師資格證、普通話等級證書,若無此兩證,考錄后二年內(nèi)必須取得教師資格證、普通話等級證書,未在規(guī)定期限內(nèi)取得,將予以辭退。
有下列情形的人員,不得報(bào)考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校學(xué)生;
(三)經(jīng)人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(五)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
公開聘用相關(guān)信息將通過達(dá)日縣政府網(wǎng)和張貼公告公布。
(二)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
此次招聘報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名、資格初審方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)需持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證和教師資格證原件及復(fù)印件一份,近期二寸免冠照片4張,并填寫《達(dá)日縣2020年公開招聘臨聘教師、幼兒教師教師報(bào)名登記表》一份,報(bào)名信息要求真實(shí)、有效。
報(bào)名時(shí)間:2020年12月19日—2020年12月25日止。(現(xiàn)場報(bào)名受理時(shí)間為上午9:00—12:00,下午15:00—18:00節(jié)假日照常報(bào)名)報(bào)名時(shí)間截止后不再接受報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn):達(dá)日縣人力資源和社會保障局二樓就業(yè)辦公室
(三)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,總分為100分,其中筆試成績占60%,面試成績占40%。
1、筆試:采取閉卷方式進(jìn)行,按崗位分別命題,滿分為100分,內(nèi)容為本崗位專業(yè)知識,考試科目以報(bào)考專業(yè)為準(zhǔn)。
2、面試:依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1:2的比例確定面試人員,面試主要測試考生的教學(xué)工作基本能力,由有關(guān)專家和專業(yè)人員組成,面試成績?yōu)?00分,采取當(dāng)場打分,當(dāng)場亮分,當(dāng)場統(tǒng)分,當(dāng)場宣布的辦法進(jìn)行。
3、筆試成績最后一名出現(xiàn)并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入面試;筆試、面試結(jié)束后,若招聘崗位最后一名總成績出現(xiàn)并列時(shí),參照筆試成績(應(yīng)聘崗位)高低次序確定進(jìn)入體檢。
(四)體檢
體檢工作由縣人社局、縣衛(wèi)健局共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施(體檢費(fèi)由考生自理),因個(gè)人原因未按要求參加體檢的應(yīng)聘人員,視為自動放棄。體檢不合格者取消進(jìn)入考察資格,空缺崗位按照總成績依次遞補(bǔ)。
(五)政審
體檢合格人員,將進(jìn)行政審,政審采取招聘單位主管部門初審、同級人力資源和社會保障部門復(fù)審、公安部門審查的方式進(jìn)行,主要考察擬聘人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì),對曾有違法違紀(jì)行為的,要進(jìn)行重點(diǎn)審查,情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消其聘用資格。
(六)公示
擬聘用人員名單在達(dá)日縣政府網(wǎng)和教育局公示欄張貼公示同時(shí)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期間有異議的,暫緩辦理聘用手續(xù),并進(jìn)行調(diào)查核實(shí),以決定是否聘用。
五、聘用及報(bào)到
公示無異議者招聘單位將為其辦理編制外聘用手續(xù),簽訂一年的聘用合同。聘用人員按照規(guī)定實(shí)行試用期(三個(gè)月),試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
六、工資等待遇
1此次招聘的教師崗位人員月基本工資2170元,一年按12個(gè)月計(jì)發(fā),在聘用期間縣財(cái)政承擔(dān)三險(xiǎn)。
2.聘用人員在聘期內(nèi)允許參加任何形式的公開招聘考試。
七、其他
1、具有教師資格證可在總分上加3分。
2、具有幼教專業(yè)的可在總分上加3分。
3、本公告的未盡事宜,請電話咨詢。
咨詢電話:達(dá)日縣教育局 0975-8313038
達(dá)日縣人力資源和社會保障局0975-8313206
本《公告》由達(dá)日縣人力資源和社會保障局、達(dá)日縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
達(dá)日縣人力資源和社會保障局
達(dá)日縣教育局
2020年12月18日
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