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2020江西南昌進賢縣殘疾人專職干事招聘21人公告

來源:南昌人才招聘網(wǎng)     2020-12-10 19:29:04


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以下是公告具體內(nèi)容:

為進一步加強我縣殘疾人基層組織規(guī)范化建設(shè),牢固建立殘疾人工作基層基礎(chǔ),確保殘疾人事業(yè)長足發(fā)展。經(jīng)縣政府同意,面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職干事共21名,為使選聘工作順利進行,現(xiàn)將具體招聘事項公告如下:

一、選聘原則

嚴格按照“就地就近、公開擇優(yōu)”的原則,面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開報名,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)錄用。

二、招聘計劃

計劃招聘編外人員21名。

三、報名資格、條件

(一)基本條件

1、遵守國家的法律法規(guī),熱愛殘疾人事業(yè),工作認真,作風正派,具有敬業(yè)和奉獻精神,在殘疾人中有較高的威信。

2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,語言表達能力和較強的社會適應(yīng)能力,能應(yīng)對各種困難和挫折,能夠獨立履行崗位職責。

3、限進賢地區(qū)戶籍,持有《中華人民共和國殘疾人證》的輕度肢體殘疾人(三、四級)、低視力和經(jīng)語言訓練后可進行正常交流的聽力殘疾人。

4、具有大專以上文化程度,具備一定的電腦操作和寫作能力。

5、年齡20至35周歲(指2000年12月2日(含)以前出生,1984年12月2日(含)以后出生);

(二)有下列情形之一的人員不得報名:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

2.刑事處罰期限未滿以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

4.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

選聘工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一選聘的辦法,按照報名和資格審查、筆試、面試、政審考察、公示、聘用、培訓等程序依次進行。

(一)報名及資格審查

1、報名時間:2020年12月2日上午9:00至2020年12月15日上午9:30止(工作日接待報名:每天上午9:00—12:00,下午13:30—17:00;周六周日接待報名:上午9:00—12:00)。

2、報名方式:報名人員可自行到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)進行報名,填寫《公開招聘殘疾人專職干事報名登記表》(見附件)。

3、資格審查:報名時需帶身份證、殘疾證、有效學歷證書等原件及復(fù)件。近期紅底一寸免冠彩色正面證件照。


(二)筆試

1、筆試時間:2020年12月19日,

2、領(lǐng)取準考證時間、地點:2020年 12 月17日上午9:30至12月18日上午12:00止,到報名所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)領(lǐng)取準考證。

3、筆試地點:詳見準考證。

4、筆試內(nèi)容:(1)公共基礎(chǔ)包括時政熱點、法律常識、道德建設(shè)常識等。

(2)總分100分,考試時間長90分鐘,考試題型全部為客觀題。

5、筆試成績及入闈面試人員、面試公告將在南昌人才網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)和縣電視臺上公布,請考生關(guān)注。

本次筆試招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)比例一般不低于1:3的比例開考,若達不到這一開考比例要求的,可適當放寬到1:2,仍達不到這一開考比例要求的,經(jīng)進賢殘疾人聯(lián)合會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)殘疾人專職干事領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究后,視情況是否調(diào)減崗位招聘計劃數(shù)。

(三)面試

筆試結(jié)束后,按照筆試成績從高到低確定面試人員名單。筆試開考比例為1:3的,按擬聘用崗位人數(shù)1:2的比例確定入闈人員名單;筆試開考比例經(jīng)調(diào)整為1:2,按擬聘用崗位人數(shù)1:1.5的比例確定入闈人員名單。末位入闈人員名次并列的,一并進入面試。

1.面試時間、地點:另行通知(詳見面試準考證)。

2.內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,設(shè)2道考題,面試時間8分鐘,實行百分制。主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語言表達、舉止儀表、應(yīng)急應(yīng)變的能力。

3.本次面試每組評委5人,去掉最高分、最低分各一個,取三位評委平均分均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理,為面試得分。

4.面試方法:考生面試結(jié)束后當場確認成績。

5.面試人員憑面試準考證、身份證在規(guī)定的時間內(nèi)進入考場。

(四)成績合成

(1)綜合總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

筆試、面試、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的,則以面試成績高者確定。

(2)成績計算:考試總成績?yōu)?00分,筆試成績占40%,面試成績占60%(若面試分為2個或2個以上面試考場進行面試,應(yīng)對面試考場的面試成績進行修正。修正公式為:考生最終面試得分=考生在面試考場得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試考場的考生平均分)。面試工作結(jié)束后,按最終綜合成績從高分到低分等額確定參加體檢的人員。


(五)體檢

入闈體檢人員名單根據(jù)最終成績從高分到低分排名順序,按本次招聘計劃數(shù)等額確定。

全體體檢對象參照公務(wù)員錄用標準進行健康體檢,本次招聘人員特殊,體檢根據(jù)公告招聘條件進行。體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,費用自理。

因工作實際需要,體檢缺項者視為自動放棄。因體檢自動放棄、體檢不合格產(chǎn)生的缺額,按最終綜合成績由高分到低分排名順序遞補一次。

(六)政審考察

對列入考察的對象,重點考察其思想品質(zhì),違法違紀情況。因政審考察放棄、不合格等原因產(chǎn)生的缺額不再予以遞補。

(七)公示及辦理聘用手續(xù)

報名和資格審查、筆試、面試、政審考察工作結(jié)束后,把相關(guān)結(jié)果報送選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定,確定擬聘用人員名單,并在南昌人才網(wǎng)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣殘聯(lián)公示一周。公示期滿后進行崗前培訓,并依法按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一簽訂聘用合同,首簽三年。

五、培訓

對選聘人員進行政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識等綜合素質(zhì)的崗前培訓,具體培訓工作由縣殘聯(lián)負責組織實施。

六、工資待遇

對選聘錄用人員,一律實行編外聘用,參加城鎮(zhèn)職工社會保險,并簽訂聘用合同,合同期首簽三年,合同期滿后,對工作優(yōu)秀和符合要求的,經(jīng)雙方協(xié)商后續(xù)簽下一年錄用合同。

1、工資待遇

月工資2100元,年工資3.5萬元(含各項福利及社會保險單位部分與個人部分)

七、報名咨詢電話:079185685936(縣殘聯(lián))

079185622587(縣人社局)

公開招聘殘疾人專職干事報名登記表.docx

進賢縣殘疾人專職干事招聘

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年12月2日

原標題:進賢縣殘疾人專職干事招聘公告

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