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2022國家公務員面試熱點:一人在崗 事事通辦

來源:厚職公考網m.hubupload.com     2020-12-03 15:54:13


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2022年國家公務員面試熱點:一人在崗 事事通辦


   【熱點背景】 

    近日, J社區(qū)的孟女士來到社區(qū)辦理退休驗證,可她發(fā)現社保業(yè)務窗口沒有人,以為無法辦理,正準備轉身離開,旁邊計生窗口的“全崗通”工作人員看到后叫住了她,仔細了解情況后請孟大姐拿出身份證件,熟練地在勞保驗證專網上為其辦理了退休驗證,孟大姐感慨:“現在社區(qū)的干部一個頂幾個,什么工作都能辦,我們少跑了不少腿?!?/p>

    針對辦事難、多趟跑等群眾反映的問題,四川成都都江堰市近年來探索推行社區(qū)干部“全崗通”工作法,打破傳統(tǒng)崗位職責限制,增強基層黨組織服務功能,以提升基層黨員干部服務群眾能力為突破口,探索推行社區(qū)干部“全崗通”工作法,要求社區(qū)干部做到“一專多能、全崗都通”。這一工作法極大地方便了群眾辦事,激發(fā)出基層治理活力。“全崗通”實行之后,社區(qū)崗位上有人辦事,其他黨員干部就可以安心下沉小區(qū)(院落)走訪群眾、巡查社區(qū),與黨員、樓組長、業(yè)委會成員的聯系更加緊密。

    為保障社區(qū)干部做到“一專多能”,都江堰建立了基本準入機制,組織社區(qū)工作者、窗口工作人員開展專題培訓和筆試測驗,通過等級考試,取得相應等級證書方可從事對應崗位工作。取得“多崗通”和“全崗通”的社區(qū)干部還可以獲得一定績效獎勵。

    除此之外,家住奎光塔街道安順社區(qū)春雨華璋小區(qū)的楊行玉今年87歲,從外地來到兒女身邊居住。今年年后楊行玉老人生病住院,但她的戶籍和醫(yī)保關系都在外地,出院后的醫(yī)療費用報銷讓一家人很苦惱,如果專門回老家一趟去辦理,來回折騰;如果不報銷又感覺不劃算,實在是左右為難。

    4月6日,家人推著楊婆婆在小區(qū)散步,安順社區(qū)黨群服務點內“一站式接待”的牌子吸引了她們的注意。她們抱著試一試的態(tài)度咨詢了社區(qū)“全崗通”工作人員,原來只需戶籍所在地社保局發(fā)送一張《異地醫(yī)療報銷備案表》,填報好信息后,再連同住院手續(xù)等資料一并寄回戶籍地社保局就可以,不用多跑路。當天下午,在社區(qū)“全崗通”工作人員的幫助下,楊婆婆順利完成了異地醫(yī)療結算。

    像楊婆婆這樣在家門口就能享受到服務的群眾還有很多。近年來,都江堰推動“黨群服務站點”下沉,重新整合鎮(zhèn)街、社區(qū)、小區(qū)(院落)三級服務站點資源,優(yōu)化調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)街便民服務中心,結合實際開通“全崗通”綜合窗口,在社區(qū)便民服務代辦站設置“一站式”受理崗或綜合服務窗口,在小區(qū)(院落)和公共服務場所設置“家門口”居民服務受理點,為群眾提供辦理、代辦、咨詢等業(yè)務。

   【模擬試題】 

    對于都江堰市近年來探索推行社區(qū)干部“全崗通”工作法,在社區(qū)便民服務代辦站設置“一站式”受理崗或綜合服務窗口,以及在小區(qū)(院落)和公共服務場所設置“家門口”居民服務受理點的做法,談談你的看法?

   【厚職解析】

    1.表明自己的態(tài)度。

    從“多口”“專窗”到“一口”“綜窗”,都江堰實現了從鎮(zhèn)街、社區(qū)到小區(qū)(院落)的“三站通”服務延伸,為群眾提供了“全天候、全方位、全過程”的便捷、高效服務,該舉措值得其他各地借鑒學習。

    2.分析該做法的目的及意義。

    (1)以往群眾存在辦事難、多趟跑等問題,該做法變“群眾跑”為“干部跑”,能夠提升群眾的滿意度和獲得感;

    (2)提升了社區(qū)干部的工作能力,由“專能”轉變?yōu)椤叭堋?,讓社區(qū)干部做到“一專多能、全崗都通”;

    (3)激發(fā)出基層治理活力,保證社區(qū)崗位有人的情況下,其他黨員干部就可以安心下沉小區(qū)(院落)走訪群眾、巡查社區(qū),進而與黨員、樓組長、業(yè)委會成員的聯系更加緊密,提升在黨員群眾中的組織力、凝聚力、號召力。

    3.分析其執(zhí)行過程中可能存在的困難及問題。

    (1)部分基層干部責任意識淡薄,不愿意多干事,思想上有抵觸情緒;

    (2)可能存在干部們不愿學,不肯學的情況;

    (3)“全崗通”工作人員的準入機制是否明確,能否滿足群眾的需要。

    4.給出相應的解決對策。

    為了打破社區(qū)專職工作條線壁壘,讓社區(qū)干部具備全方位服務群眾的能力:

    (1)加強對社區(qū)干部的思想教育,提升其服務意識,提高干部們成為“全崗通”工作人員的積極性;

    (2)及時組織社區(qū)工作者、窗口工作人員開展專題培訓和筆試測驗,只有通過等級考試,取得相應等級證書方可從事對應崗位工作;

    (3)充分整合社區(qū)的工作內容,科學制定“全崗通”工作人員的崗位職責,進而構建更加專業(yè)、更加精準、更加全面的社區(qū)服務新體系。

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