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2020年河南省工業(yè)學校招聘9人公告

來源:河南省人力資源和社會保障廳     2020-11-23 18:25:40


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  河南省工業(yè)學校2020年公開招聘人員方案


  根據《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定,我校擬面向社會招聘工作人員9名(其中碩士畢業(yè)生5名,本科畢業(yè)生4名)。結合我校實際,制定本公開招聘方案。


  一、學校簡介


  河南省工業(yè)學校(學校代碼090)始建于1949年12月,位于鄭州市文化路北段78號,是河南省教育廳直屬學校,國家級重點中等職業(yè)學校。學?;A設施先進,教學體系完備,專業(yè)面寬、結構合理,公共服務配套齊全。


  二、公開招聘工作組織領導


  由校長為組長,主管人事的黨委副書記為副組長,人事離退休科、教務處、學生科、紀檢監(jiān)察室和各系部負責人組成招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,由人事離退休科科長任辦公室主任。人事離退休科具體負責招聘的組織、協調工作。


  三、招聘崗位、專業(yè)及人數


  詳見附件《河南省工業(yè)學校2020年公開招聘工作人員一覽表》。


  四、招聘條件


  (一)應聘人員必須具備的基本條件:


  1、具有中華人民共和國國籍;


  2、遵守憲法和法律;


  3、具有良好的品行;


  4、具有正常履行職責的身體條件;


  5、2018年、2019年、2020年畢業(yè)的普通高等教育本科及以上畢業(yè)生,部分專業(yè)有相關工作經歷可適當放寬畢業(yè)年限;


  6、崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《河南省工業(yè)學校2020年公開招聘工作人員一覽表》)。


  (二)有下列情形之一的不得報名應聘:


  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;


  2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;


  3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內不得參加本省內各級事業(yè)單位公開招聘;


  4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。


  五、招聘工作程序


  (一)公布招聘信息


  本次招聘方案已經省人力資源和社會保障廳審核備案,同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://hrss.henan.gov.cn/)、河南省教育廳(網址http://jyt.henan.gov.cn/)和河南省工業(yè)學校網站(網址http://www.hngyxx.cn/),網站發(fā)布招聘信息不一致的,以河南省人社廳網站上發(fā)布的為準,發(fā)布時間為2020年11月20日至2020年11月30日。


  (二)報名和資格審查


  報名采用網上報名方式,請登錄http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx進入“河南省教育廳省屬大中專學校教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名,報名時間為2020年11月26日8:00至2020年11月30日18:00,每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。


  重要提示:招聘工作中具體事宜,請應聘人員隨時關注我校網站(若本人不及時閱讀相關信息,造成后果,責任自負)。按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關材料(2020年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證的報考人員應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事離退休科負責。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符,隨時取消應聘資格。應聘人員若需咨詢,請直接與學校人事離退休科聯系。


  聯系人:李健。聯系電話:0371-63295333。


  (三)考試


  考試包括筆試和面試(試講),在省人社廳、省教育廳指導下,由我校具體組織實施。


  1、筆試。筆試滿分100分,筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎知識,主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質。筆試以閉卷方式進行,筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。


  筆試時,招聘崗位人數與通過資格審查人數未達到1:3比例的,相應遞減招聘崗位人數,變動情況將及時在學校網站公布。筆試結束后,若發(fā)現某崗位參加筆試人數不足3人,取消該崗位招聘。


  2、面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業(yè)領域的基礎理論、基本知識和基本技能,面試方式采取個人面試、試講等方式進行,主要考察應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結束后,現場公布面試成績,并于當天在學校網站公布成績及排名。


  面試當天若相關崗位因人員缺考形不成競爭,取消該崗位招聘。若相關崗位因人員缺考形成競爭,面試繼續(xù)進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。


  3、考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。


  所有應聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。


  六、體檢和考察


  體檢工作由我校組織實施,體檢人員根據考試總成績,按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績相同的,進行面試加試。體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》。如體檢出現不合格者,由學校決定是否按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消應聘資格。考察不合格不再遞補。


  七、擬聘人員公示


  體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結束后上報省教育廳,經省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳網站上進行公示。公示期為7個工作日(上報擬聘用人員公示時,需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)


  八、聘用


  經公示無異議的人員,依據《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。


  九、紀律與監(jiān)督


  學校紀檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。


  咨詢電話: 0371-63295333(省工業(yè)學校人事離退休科)


  監(jiān)督電話: 0371-69691975(省教育廳人事處)


  0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)


  0371—63219772(省工業(yè)學校紀檢監(jiān)察室)


  附件:河南省工業(yè)學校2020年公開招聘工作人員一覽表


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