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廣西桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院教師招聘117人公告

來(lái)源:桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院     2020-11-06 18:41:07


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  桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院2020年下半年教師招聘公告

  一、招聘條件

  應(yīng)聘人員須具備的資格條件除應(yīng)符合招聘崗位要求條件外,還應(yīng)符合以下基本條件:

  (一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,思想政治素質(zhì)優(yōu)秀,品行端正、為人誠(chéng)實(shí),作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法;

  (二)有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感、良好的職業(yè)道德素養(yǎng)以及團(tuán)隊(duì)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神;

  (三)熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的文字和口頭表達(dá)能力;

  (四)身心健康。

  二、招聘計(jì)劃

  見(jiàn)附件

  三、待遇說(shuō)明

  學(xué)校實(shí)行全員聘任制,簽訂勞動(dòng)合同。薪資待遇按照學(xué)校自行制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按國(guó)家相關(guān)規(guī)定為教職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,檔案掛靠桂林市人才市場(chǎng)。

  學(xué)校制定了人才引進(jìn)優(yōu)惠政策,對(duì)全職引進(jìn)的專(zhuān)任教師提供安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)(金額單位:萬(wàn)元,均為稅前):
 

人才類(lèi)別安家費(fèi)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)服務(wù)期
(年)
工科非工科
第一類(lèi)具有省部級(jí)、國(guó)家級(jí)人才稱(chēng)號(hào)的人才面議面議面議面議
第二類(lèi)具有博士學(xué)位及正高級(jí)職稱(chēng)的人才10025158
第三類(lèi)具有正高級(jí)職稱(chēng)或具有博士學(xué)位及副高級(jí)職稱(chēng)的人才7520108
第四類(lèi)具有博士學(xué)位的人才30-451585
第五類(lèi)具有副高級(jí)職稱(chēng)的人才20-301055
第六類(lèi)具有全日制碩士學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生5223
附注:1.以上所指正高級(jí)及副高級(jí)職稱(chēng)須為高校相關(guān)系列的職稱(chēng),且通過(guò)我校職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)認(rèn)定。
 2.以上所指碩士學(xué)位須為國(guó)內(nèi)的學(xué)術(shù)型碩士。

 

  學(xué)校按照有關(guān)管理規(guī)定,根據(jù)個(gè)人需要提供周轉(zhuǎn)住房或住房補(bǔ)貼:第二類(lèi)至第五類(lèi)的人才,根據(jù)個(gè)人需要可提供1年的周轉(zhuǎn)性住房(不享受住房補(bǔ)貼);第六類(lèi)的人才,根據(jù)個(gè)人需要提供3年的周轉(zhuǎn)住房或住房補(bǔ)貼(500元/月)。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名

  應(yīng)聘者可將應(yīng)聘材料通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)遞交或電子郵件報(bào)名。

  通過(guò)電子郵件報(bào)名的,發(fā)送至以上用人單位聯(lián)系人接收簡(jiǎn)歷郵箱,郵件主題注明:“應(yīng)聘崗位—姓名—學(xué)歷—學(xué)位—專(zhuān)業(yè)(研究方向)—畢業(yè)學(xué)校”,報(bào)名材料以word文檔或pdf格式發(fā)送。

  報(bào)名材料:

  1.《桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院招聘人員報(bào)名表》(附件或?qū)W校主頁(yè)“人才招聘”頁(yè)面下載);

  2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

  3.相關(guān)證件及證明材料復(fù)印件或掃描件(制作成一份PDF格式,大小控制在10M以?xún)?nèi)):身份證(雙面);畢業(yè)證及學(xué)位證;職稱(chēng)證(或職業(yè)資格證);應(yīng)屆畢業(yè)生的成績(jī)單(加蓋學(xué)校公章)及畢業(yè)生就業(yè)推薦表;相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū);公開(kāi)發(fā)表論文代表作;主持或參與科研、教改項(xiàng)目證明等;其他能體現(xiàn)符合應(yīng)聘條件的有關(guān)證明材料。

  (二)資格審查

  經(jīng)資格審查合格的,擇優(yōu)確定面試人員。招聘過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)報(bào)名者條件不符合公示的崗位條件需求或弄虛作假的,學(xué)校有權(quán)取消其資格。

  (三)面試

  測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能等,面試的方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(可采用線(xiàn)上視頻、現(xiàn)場(chǎng)等面試方式)。

  (四)學(xué)校研究決定

  (五)體檢

  (六)聘用

  五、報(bào)名時(shí)間

  報(bào)名截止時(shí)間不限,招滿(mǎn)即止(博士或高級(jí)職稱(chēng)人才招聘人數(shù)不限)。

  六、人力資源部聯(lián)系方式

  通訊地址:廣西桂林市花江高??萍紙@區(qū)東陽(yáng)路3號(hào) 郵政編碼:541004

  聯(lián)系人:容老師 電話(huà):0773-2216781 郵箱:gdxkyhr@163.com

  學(xué)校網(wǎng)址:http://www.guit.edu.cn

  附件:招聘計(jì)劃


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