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　　關(guān)于2020年下半年面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的公告

　　因工作需要，經(jīng)研究決定面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告及選調(diào)<聘>程序中涉及公示的環(huán)節(jié)均通過(guò)安州政務(wù)網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)注意適時(shí)查看）:

　　一、選調(diào)（聘）原則和程序

　　堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等程序?qū)嵤?/p>

　　二、選調(diào)（聘）崗位及名額

　　具體選調(diào)（聘）單位、職位（崗位）、名額、專(zhuān)業(yè)及其他要求見(jiàn)《安州區(qū)2020年下半年面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員需求一覽表》（附件1）。

　　選調(diào)公務(wù)員職位為一級(jí)科員，選聘事業(yè)崗位為管理九級(jí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)初級(jí)。公務(wù)員、參公人員可報(bào)考事業(yè)單位崗位，但不保留公務(wù)員、參公人員身份；事業(yè)人員、參公人員不可報(bào)考公務(wù)員職位。辦理人員調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)將依據(jù)選調(diào)（聘）職位（崗位）重新核實(shí)確定職務(wù)（職級(jí)）、崗位聘用及股級(jí)任職等相關(guān)待遇，原待遇不作保留。

　　三、選調(diào)（聘）范圍

　　面向區(qū)內(nèi)在職在編的公務(wù)員、參公人員及事業(yè)單位工作人員（不含工勤身份人員）。

　　四、選調(diào)（聘）條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法。

　　2.思想政治素質(zhì)好，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)。

　　3.具備從事選調(diào)（聘）職位（崗位）工作的能力、水平及正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4.區(qū)內(nèi)教師、醫(yī)（技）護(hù)人員報(bào)考，須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、年齡在35周歲以下（1984年11月1日以后出生）。

　?。ǘ┻x調(diào)（聘）單位、名額、學(xué)歷、年齡及其他條件等（附件1）。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考：

　　1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；

　　2.近三年年度考核中有基本稱(chēng)職（基本合格）及以下等次的；

　　3.受處分期間或者未滿影響期限的；

　　4.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

　　5.尚在試用期內(nèi)的；

　　6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查或調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；

　　工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限計(jì)算截止時(shí)間為2020年11月。

　　五、選調(diào)（聘）程序和方法

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年11月6日（上午9:00-12:00；下午13:30-17:00）。

　　2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每名報(bào)考者僅限報(bào)考1個(gè)職位（崗位）。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)政府行政大樓二樓242室（區(qū)委組織部部務(wù)會(huì)議室）。

　　4.報(bào)名材料：

　?。?）《安州區(qū)2020年下半年面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》（附件2）1份；

　　（2）本人正式有效身份證原件及復(fù)印件一份；

　　（3）公務(wù)員（參公人員）登記表、事業(yè)單位聘用合同或聘用文件或正式入編佐證材料復(fù)印件1份（需加蓋檔案管理部門(mén)印章）；

　?。?）畢業(yè)證（學(xué)位證）及選調(diào)（聘）職位（崗位）要求的其他證件原件及復(fù)印件1份；

　?。?）個(gè)人近三年年度考核登記表復(fù)印件或現(xiàn)編制所在單位黨委（黨組）開(kāi)具的考核結(jié)果證明原件1份；

　?。?）本人近期一寸正面免冠彩色照片2張；

　?。?）其他要求的報(bào)考材料。

　?。ǘ┵Y格審查

　　由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)對(duì)相應(yīng)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格與否現(xiàn)場(chǎng)予以確認(rèn)。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)（聘）過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合條件的，取消資格，責(zé)任自負(fù)。

　?。ㄈ┛荚?/p>

　　資格審查合格的實(shí)際人員進(jìn)入相應(yīng)報(bào)考崗位考試環(huán)節(jié)。本次選調(diào)（聘）考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，結(jié)構(gòu)化面試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)選調(diào)（聘）單位用人需要，個(gè)別職位（崗位）增加職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試（詳見(jiàn)附件1）。

　　統(tǒng)一面試考試時(shí)間為2020年11月14日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試具體事項(xiàng)另行通知。

　　1.面試：面試成績(jī)滿分100分。《面試通知書(shū)》的領(lǐng)取將以電話通知，面試候考時(shí)間、候考地點(diǎn)、攜帶證件及其相關(guān)事項(xiàng)等請(qǐng)報(bào)考者自行閱看《面試通知書(shū)》。

　　2.職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試：職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)滿分100分。由選調(diào)（聘）單位負(fù)責(zé)組織相應(yīng)考生實(shí)施完成。

　　3.考試總成績(jī)：考試總成績(jī)滿分100分。不開(kāi)展職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試的職位，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)；設(shè)有面試和職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試的，考試總成績(jī)?yōu)閮身?xiàng)折合成績(jī)之和，考試總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)×60%。

　　4.面試單項(xiàng)考試方式的考生面試成績(jī)不得低于75分，設(shè)有面試和職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試的考生面試成績(jī)（折合前）不得低于75分，否則視為考試不合格，不予選調(diào)（聘）。

　　參考人員考試總成績(jī)、排名及是否進(jìn)入體檢情況在整個(gè)考試環(huán)節(jié)工作完成后進(jìn)行公示，請(qǐng)注意適時(shí)查看。

　?。ㄋ模w檢、考察

　　1.按照考試總成績(jī)從高分到低分排名和單位選調(diào)（聘）名額等額確定進(jìn)入體檢人員（若考試總成績(jī)相同，對(duì)面試成績(jī)?yōu)榭荚嚳偝煽?jī)的進(jìn)行加試；對(duì)設(shè)有面試和職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試的按職位（崗位）業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)排序）。體檢由選調(diào)（聘）單位負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織實(shí)施完成，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由考生自理。體檢可申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?？忌w檢結(jié)果由選調(diào)（聘）單位參加人員及派駐單位紀(jì)檢監(jiān)察組簽字后按干部管理權(quán)限分別報(bào)區(qū)委組織部公務(wù)員股、區(qū)人社局事管股，并由選調(diào)（聘）單位負(fù)責(zé)告知參加體檢考生，不再另行公告。

　　2.對(duì)體檢合格人員組織實(shí)施考察?？疾煊蛇x調(diào)（聘）單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織實(shí)施完成，主要考察人員的政治表現(xiàn)、道德品行、工作實(shí)績(jī)等?？疾旖Y(jié)束由選調(diào)（聘）單位提交作出考察結(jié)論的人員考察報(bào)告（須考察組全體成員簽字并加蓋單位印章）。

　　因體檢、考察不合格或放棄體檢、考察出現(xiàn)的缺額，經(jīng)組織人事部門(mén)研究同意后，按考試總成績(jī)從高分到低分依次排序?qū)嵤┑阮~遞補(bǔ)體檢和考察。

　?。ㄎ澹┕?/p>

　　對(duì)體檢和考察合格的擬選調(diào)（聘）人員進(jìn)行公示。公示不合格、公示期間或期滿放棄的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　?。┺k理調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　公示期滿無(wú)異議，按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)及相關(guān)手續(xù)，逾期不辦理者視為自動(dòng)放棄并不再實(shí)施遞補(bǔ)。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　?。ㄒ唬﹫?bào)名者提供的信息和資料必須真實(shí)完整。若發(fā)現(xiàn)不符合本公告選調(diào)（聘）條件、弄虛作假的人員，取消選調(diào)（聘）資格，已經(jīng)被選調(diào)（聘）的予以退回。

　?。ǘ氖逻x調(diào)（聘）工作的人員，實(shí)行公務(wù)回避。

　　（三）本次選調(diào)（聘）工作的實(shí)施嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)人事考試工作紀(jì)律和要求。整個(gè)選調(diào)（聘）工作過(guò)程，在區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的全程監(jiān)督下實(shí)施。

　　七、本公告由中共綿陽(yáng)市安州區(qū)委組織部和綿陽(yáng)市安州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0816-4595663  （區(qū)委組織部）

　　0816-4336326  （區(qū)人社局）

　　監(jiān)督電話：0816-4336299  （區(qū)紀(jì)委監(jiān)委）

　　附件1.安州區(qū)2020年下半年面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員需求一覽表

　　附件2.安州區(qū)2020年下半年面向區(qū)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)（聘）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表

　　中共綿陽(yáng)市安州區(qū)委組織部   綿陽(yáng)市安州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年11月2日