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　　東莞市長安實(shí)驗(yàn)中學(xué)引進(jìn)高層次人才公告
 
　　東莞市長安實(shí)驗(yàn)中學(xué)是東莞市教育局下屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《東莞市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和短缺專業(yè)人才辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合單位工作需要，擬公開引進(jìn)高層次人才1人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告。
 
　　一、崗位職責(zé)
 
　　本次引進(jìn)的崗位為初三語文(中考備考骨干)教師，職責(zé)為擔(dān)任初三語文教學(xué)工作及班主任，能做好初三畢業(yè)班的備考指導(dǎo)工作及年輕教師的教學(xué)輔導(dǎo)、班主任培訓(xùn)等工作。
 
　　二、引進(jìn)程序
 
　?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
　　1．基本條件
 
　?。?）符合引進(jìn)崗位要求（詳見附件1）。
 
　?。?）具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
 
　?。?）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
 
　?。?）有志于從事教育事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。
 
　?。?）符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
 
　　（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
 
　　2．報(bào)名方法
 
　?。?）報(bào)名時(shí)間：2020年10月19日至21日
 
　　（2）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)把需提交的資料發(fā)至郵箱496818657@qq.com。
 
　?。?）需提交的資料：
 
　　1．個(gè)人簡歷。
 
　　2．身份證正反面掃描件。
 
　　3．學(xué)歷學(xué)位證書及鑒定證明、職稱證、教師資格證、榮譽(yù)證書掃描件。
 
　　4．工作經(jīng)驗(yàn)證明（提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明）掃描件。
 
　　5．近期一寸免冠電子照片。
 
　　6．《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件２）（提交電子版或用黑色簽字筆填寫后掃描成PDF）。
 
　?。ǘ┵Y格審查
 
　　根據(jù)招聘條件，由本單位和長安鎮(zhèn)教育局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并將資格審查結(jié)果通知到報(bào)考人員。受疫情影響，具體考核時(shí)間另行通知。
 
　?。ㄈ┛己朔绞郊翱己藘?nèi)容
 
　　考核采取講課、班主任能力考核兩種形式。其中：講課時(shí)間為40分鐘，占考核成績50%；班主任能力考核時(shí)間為30分鐘，占考核成績50%，總分合計(jì)100分。
 
　　考核設(shè)定80分為基準(zhǔn)分，80分以下不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
　　考核成績當(dāng)場(chǎng)宣布，由考生在成績單上簽字確認(rèn)，如考生提前離開或拒絕簽字，由考核組2名以上人員在成績單上注明情況并簽名，視為送達(dá)。
 
　　考核時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
 
　?。ㄋ模w檢考察
 
　　根據(jù)考生考核成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬引進(jìn)人數(shù)等額確定體檢人選。如出現(xiàn)2人以上總成績相同，則先按講課得分高低評(píng)定，再按班主任能力考核得分高低評(píng)定；如所有得分一致，則當(dāng)天立即安排再次講課考核確定體檢人選。
 
　　體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行。體檢合格者確定為考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供有效的無犯罪記錄證明、計(jì)劃生育證明。
 
　?。ㄎ澹M引進(jìn)人員公示
 
　　體檢、考察合格者確定為擬引進(jìn)人員，同時(shí)在東莞市人力資源和社會(huì)保障局、東莞市教育局及東莞市長安鎮(zhèn)教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
 
　?。┺k理聘用手續(xù)
 
　　擬引進(jìn)人員經(jīng)公示無異議的，由引進(jìn)單位按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。
 
　　三、有關(guān)問題說明
 
　　應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考核資格和成績，已簽的聘用合同無效。
 
　　咨詢電話：0769-85383823；聯(lián)系人：劉老師
 
　　附件1：東莞市長安實(shí)驗(yàn)中學(xué)引進(jìn)高層次人才崗位表.docx
 
　　附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.docx
 
　　東莞市長安實(shí)驗(yàn)中學(xué)
 
　　2020年9月27日