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以下是公告具體內(nèi)容:
為適應(yīng)新時(shí)代城市社區(qū)治理的需要,加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),及時(shí)補(bǔ)充社區(qū)工作者崗位空缺人員,推進(jìn)社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù),根據(jù)《武漢市社區(qū)工作者管理辦法》和《青山區(qū)(化工區(qū))社區(qū)干事招聘暫行辦法》相關(guān)規(guī)定,紅衛(wèi)路街?jǐn)M面向社會統(tǒng)一招聘社區(qū)工作者?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次紅衛(wèi)路街辦事處公開招聘社區(qū)干事15名。為擇優(yōu)選撥,如果報(bào)名人數(shù)與選聘人數(shù)達(dá)不到2:1比例的,按實(shí)際比例核減選聘人數(shù)。
二、招聘對象及條件
(一)基本條件
1、一般具有武漢市戶籍或?qū)儆谖錆h市常住人口(在武漢市居住一年以上);
2、具有大專及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷);具備具體崗位所要求的其他資格條件;
3、品行端正,處事公道,服務(wù)意識強(qiáng),身體健康,年齡在40周歲以下(1980年8月1日以后出生)。在新冠肺炎疫情期間在紅衛(wèi)路街所轄社區(qū)參加志愿者服務(wù),表現(xiàn)優(yōu)秀的、志愿服務(wù)時(shí)長達(dá)240小時(shí)以上,由社區(qū)出具情況說明,年齡可適當(dāng)放寬;
4、政治素質(zhì)好,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決,自覺遵守國家的法律、法規(guī),事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng);
5、熱愛社區(qū)事業(yè),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識,善于開展群眾工作;
6、對于政治素質(zhì)好、工作熱情高、服務(wù)能力強(qiáng),在群眾中有較高威望的本社區(qū)黨員、居民志愿者、退伍軍人、社區(qū)社會組織負(fù)責(zé)人、業(yè)主委員會成員,經(jīng)街道(管委會)推薦,區(qū)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷等招聘條件;
7、同等條件下,優(yōu)先考慮從持有社會工作職業(yè)水平證書或者高校社會工作專業(yè)畢業(yè)的專業(yè)人才、紅色物業(yè)大學(xué)生等人員中招聘社區(qū)干事。
(二)有下列情況之一的人員不受理應(yīng)聘:
1、曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分,治安處罰或刑事處罰,正在處分(罰)期間的。
2、曾被所在單位開除公職的人員。
3、在各級公務(wù)員或事業(yè)編制人員考試錄用過程中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或被給予“不得報(bào)考”處理的人員。
4、列入武漢市自然人失信黑名單的人員。
5、法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定不得招聘的其他情形。
三、招聘報(bào)名、考核錄用程序
1、報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員在指定網(wǎng)站上按要求填報(bào)報(bào)名表、上傳登記照,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名。由街道在網(wǎng)上進(jìn)行初審,報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例需達(dá)到2:1,達(dá)不到比例的按實(shí)際比例核減招聘人數(shù)。
2、筆試:筆試采取閉卷方式進(jìn)行,實(shí)行百分制,含客觀題和主觀題。試卷委托專業(yè)機(jī)構(gòu)出卷、閱卷、登分和排名,全程密封運(yùn)輸,每個(gè)考場2名監(jiān)考老師護(hù)送密封的考卷,并在考場當(dāng)場由隨機(jī)的2名考生代表檢驗(yàn)并拆封??忌稍谝?guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中查詢分?jǐn)?shù)和排名。為配合防疫需求,考場由綜合協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)提前消殺,考生入考場需要測量體溫,并全程佩戴口罩,體溫異常和未戴口罩的考生不允許入場。
3、資格復(fù)審:按照一個(gè)職位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:3的比例,筆試成績按從高分到低分的順序,確定參加資格復(fù)審人員。如有考生放棄資格復(fù)審,或復(fù)審不合格,按照筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審請攜帶貼有登記照的《應(yīng)聘社區(qū)干事報(bào)名表》、本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書和其他相關(guān)資格證明的原件和復(fù)印件,現(xiàn)場進(jìn)行審核;黨員須攜帶黨員手冊;非武漢市戶籍的武漢市常住人口需攜帶居住社區(qū)開具的一年以上居住證明。
4、面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,實(shí)行百分制。面試考題委托專業(yè)機(jī)構(gòu)出題,密封運(yùn)送,并在考生代表監(jiān)督下拆封。面試考官由街道聘請相關(guān)人員擔(dān)任,提前一天通知考官。面試中,考生只能報(bào)當(dāng)天抽取的順序號,不能報(bào)其他如姓名、準(zhǔn)考證號等個(gè)人信息,否則成績作廢。考生進(jìn)入候考室之后,必須關(guān)閉所有通訊設(shè)備,不能離開候考區(qū)域。若考試時(shí)間超過半天,由服務(wù)保障組為考官和候考考生提供盒飯,考生可在候考區(qū)域休息,不得離場。已經(jīng)考完的考生直接離場,不得回到候考區(qū)域??忌嬖囃瓿珊笤诂F(xiàn)場聽取面試成績。為配合防疫需求,考生入考場需要測量體溫,并全程佩戴口罩,體溫異常和未戴口罩的考生不允許入場。
5、綜合成績折算:筆試和面試成績按照4:6比例計(jì)入綜合成績,按照綜合成績從高分到低分的順序依次確定招聘對象;綜合成績相同時(shí),筆試成績較高的確定為招聘對象。
6、體檢及考察:根據(jù)考生綜合成績,按1:1的比例,同一職位按從高分到低分的順序確定人員,進(jìn)入體檢、考察程序。體檢到指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號文第二次修訂版)執(zhí)行。體檢不合格的可申請復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格的不再進(jìn)行考察環(huán)節(jié)。因體檢、考察不合格或自愿放棄聘用資格造成崗位空缺的,按綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。
7、公示及辦理報(bào)到:區(qū)人資局或街道將擬招聘人員名單在政務(wù)公開網(wǎng)進(jìn)行公示7天,公示無異議,報(bào)區(qū)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,經(jīng)同意后由街道通知擬聘人員報(bào)到并簽訂勞動合同,并填寫《社區(qū)干事基本信息登記表》報(bào)區(qū)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
8、試用期考核:新招聘社區(qū)干事試用期自合同簽訂之日起計(jì)算,試用期內(nèi),由街道對其進(jìn)行考核。試用期滿考核合格的經(jīng)街黨工委研究后確定崗位等級。試用期滿考核不合格的,取消聘用;試用期間發(fā)現(xiàn)不能勝任職位工作等情形的,取消聘用;試用期間發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)、聚眾賭博、尋釁滋事等行為的,取消聘用。
四、時(shí)間安排
報(bào)名時(shí)間:2020年8月11日-13日,截止報(bào)名時(shí)間為8月13日17:00時(shí)。
報(bào)名網(wǎng)址:https://www.whzsrc.com/whzhaopin/getBaomingGaogaoList.action
打印準(zhǔn)考證:2020年8月14-16日
筆試時(shí)間:2020年8月17日下午3:00(因防疫相關(guān)要求需要,請至少提前半小時(shí)進(jìn)場)
筆試考點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
資格復(fù)審與面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
咨詢電話:027--68865913
五、紀(jì)律與監(jiān)督
紅衛(wèi)路街紀(jì)工委對公開招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督檢查,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)紀(jì)律處理。
監(jiān)督電話:027-68865923(紅衛(wèi)路街紀(jì)工委)
附件 2020年紅衛(wèi)路街應(yīng)聘社區(qū)干事報(bào)名表
青山區(qū)人民政府紅衛(wèi)路街街辦事處
2020年8月10日
原標(biāo)題:紅衛(wèi)路街2020年社區(qū)干事招聘公告
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