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　　衡陽(yáng)市蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章

　　為加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化城鄉(xiāng)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等文件精神，決定在編制限額內(nèi)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師50名，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃此次公開(kāi)招聘小學(xué)、幼兒教師50名。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃與崗位表》(附件1)。本次招聘所有崗位均為專(zhuān)技初級(jí)崗位。其中25名面向高校畢業(yè)生招聘。(注：高校畢業(yè)生指2020屆高校畢業(yè)生和2018年、2019年畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,下同)

　　二、招聘原則堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘條件

　　(一)必備條件1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;3.具有良好的品行和職業(yè)道德;4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　(二)報(bào)考崗位條件

　　1.年齡要求：30歲以下(1990年1月1日以后出生)，年齡以有效身份證上標(biāo)注的出生年月日為準(zhǔn)。

　　2.學(xué)歷要求：小學(xué)教師須具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷，幼兒教師須具備師范院校(幼兒師范院校)學(xué)前教育(幼兒教育)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　　3.教師資格證要求：具有招聘崗位相應(yīng)或以上層次的教師資格證。(根據(jù)人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)文件精神，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，在此次公開(kāi)招聘教師報(bào)名中，對(duì)其教師資格證不作硬性要求。實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的高校畢業(yè)生試用期為一年，須在試用期內(nèi)取得相應(yīng)或以上層次的教師資格證，逾期未取得者，將依法解除聘用合同，核減編制。)

　　4.專(zhuān)業(yè)要求：畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)與所報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)要求一致或教師資格證上的專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)一致即可。

　　5.普通話等級(jí)要求：報(bào)考語(yǔ)文崗位的人員需具有普通話二甲及以上等級(jí)證書(shū)，報(bào)考其他崗位的人員需具有普通話二乙及以上等級(jí)證書(shū)。

　　(三)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為，且記錄期限未滿的人員;

　　5.試用期或最低服務(wù)年限未滿的在編在崗人員;

　　6.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其它情形依此類(lèi)推);

　　7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員(如吸毒人員、違反計(jì)劃生育人員等)。

　　四、招聘程序招聘工作按照發(fā)布信息、網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布公告在衡陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)、蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)(http://www.zhengxiang.gov.cn)發(fā)布招聘信息。發(fā)布公告時(shí)間為2020年7月20日至7月28日。本次公開(kāi)招聘工作后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布指定網(wǎng)站為蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)(http://www.zhengxiang.gov.cn)，請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式暢通。如因通訊不暢通而產(chǎn)生的一切責(zé)任，由考生承擔(dān)。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。每位考生只能選擇一個(gè)崗位(定校定崗)進(jìn)行報(bào)名。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2020年7月29日8時(shí)至7月31日18時(shí)。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名程序：

　?、偬峤粓?bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在規(guī)定期間內(nèi)登錄湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)http://bm.hnrcsc.com/bm/，提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)名與考試必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

　　報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證或2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或教師資格證填寫(xiě)。對(duì)招聘條件有疑問(wèn)的，請(qǐng)撥打咨詢電話0734--8827560。

　?、诒敬慰荚嚱M織網(wǎng)上資格初審，筆試后、面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位表，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)任。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人社部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　?、蹐?bào)考人員應(yīng)上傳材料：

　?、俦救私诿夤?寸(35*45mm)正面電子證件照片(藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下);

　?、诒救松矸葑C、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證等證件原件，2020屆高校畢業(yè)生(未領(lǐng)到高校畢業(yè)證的)需提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

　　④網(wǎng)上繳費(fèi)。本次招聘收取報(bào)名費(fèi)100元/人。通過(guò)網(wǎng)上資格初審的報(bào)考人員在湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)http://bm.hnrcsc.com/bm/進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)時(shí)間為2020年7月29日8:00至8月2日18:00。

　　未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

　　4.報(bào)名要求：①報(bào)考人員的出生日期以本人有效身份證為準(zhǔn)。

　?、诰W(wǎng)上報(bào)名信息提交后，報(bào)考人員不能修改姓名和身份證號(hào)碼。繳納報(bào)名費(fèi)確定報(bào)名后，非招聘計(jì)劃取消原因，不能更改報(bào)考崗位。

　　③每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1:3。少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，如低于1:3，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)市人社局審核備案后，可以取消、核減招聘崗位計(jì)劃或降低開(kāi)考比例，并在筆試前進(jìn)行公告。報(bào)考取消招聘崗位計(jì)劃的考生可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位或退還報(bào)名費(fèi)。

　　(三)打印準(zhǔn)考證報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考人員務(wù)必于2020年8月5日8：00至8月6日24：00登錄湖南省人力資源考試報(bào)名系統(tǒng)http://bm.hnrcsc.com/bm/下載打印準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證的，作自動(dòng)放棄考試處理。

　　(四)資格審查資格審查以區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定的結(jié)果為準(zhǔn)。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　1.資格審查在筆試后、面試前進(jìn)行：時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

　　2.資格審查對(duì)象：按照各招聘崗位計(jì)劃1:2的比例，在報(bào)考該招聘崗位人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象。

　　3.資格審查需提供以下資料：

　?、俦救松矸葑C、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證等證件原件及復(fù)印件(畢業(yè)證和教師資格證還需提供網(wǎng)上查詢證明，畢業(yè)證從學(xué)信網(wǎng)、教師資格證從中國(guó)教師資格網(wǎng)上可以查詢，并打印查詢到的相關(guān)頁(yè)面)，2020屆高校畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

　?、谠诰幵趰彽膱?bào)考人員須出具所在單位及主管部門(mén)的《同意報(bào)考證明》(加蓋單位公章);

　　③登錄報(bào)名網(wǎng)站打印并手寫(xiě)簽名的《蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》2份(附件2)。

　?、軐?shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的高校畢業(yè)生，不提交教師資格證相關(guān)審核材料，須提交本人親手簽名的《自覺(jué)遵守“先上崗、再考證”階段性措施的承諾書(shū)》(附件3);

　?、輬?bào)考“面向高校畢業(yè)生招聘”崗位的高校畢業(yè)生，須提交本人親手簽名的《高校畢業(yè)生未就業(yè)承諾書(shū)》(附件4)。

　　4.未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)或不符合報(bào)考崗位條件的，資格審查不合格。

　　5.資格審查對(duì)象替補(bǔ)：因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到崗位招聘計(jì)劃1:2比例的，在報(bào)考該招聘崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。

　　(五)考試考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證原件(不含電子身份證)，缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　1.筆試①筆試方式及內(nèi)容：

　　采取閉卷答題方式進(jìn)行。每個(gè)崗位各考一科，時(shí)間120分鐘，滿分100分。筆試內(nèi)容為：小學(xué)語(yǔ)文教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和高中語(yǔ)文知識(shí)80分;小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和高中數(shù)學(xué)知識(shí)80分;小學(xué)信息技術(shù)教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和高中信息技術(shù)知識(shí)80分;小學(xué)美術(shù)教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和高中美術(shù)知識(shí)80分;小學(xué)體育1、體育2教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和高中體育知識(shí)80分;幼兒教師崗位：公共知識(shí)20分(含教育法律法規(guī)、教育理論及綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)、新課改等方面的理論知識(shí))和學(xué)前教育(幼兒教育)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)80分

　?、诠P試時(shí)間、地點(diǎn)：另行公告。

　?、鄢煽?jī)查詢：筆試成績(jī)將在蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行公布。對(duì)筆試成績(jī)有疑問(wèn)的考生，可在筆試成績(jī)公布之日起3日內(nèi)持本人身份證、準(zhǔn)考證向蒸湘區(qū)教育局提出書(shū)面查分申請(qǐng)，待查分結(jié)束后，由區(qū)教育局將查分結(jié)果反饋給考生。查分范圍僅限于有無(wú)漏評(píng)、漏登，統(tǒng)分、登分是否準(zhǔn)確等。

　　2.面試

　　①面試對(duì)象確定：分招聘崗位從通過(guò)資格審查的考生中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位計(jì)劃1:2的比例確定參加面試人員。如入圍末位名次出現(xiàn)成績(jī)相同的，則末位同名次的考生一并參加面試。招聘崗位面試對(duì)象未達(dá)到招聘計(jì)劃1：2的，核減該崗位招聘計(jì)劃。

　?、诿嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　?、勖嬖嚪绞郊皟?nèi)容：面試采取試教和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)展示相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　(1)小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教師崗位面試方式為試教，滿分100分。

　　(2)小學(xué)信息技術(shù)、美術(shù)、體育1、體育2和幼兒教師崗位面試方式包括試教和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)展示兩個(gè)環(huán)節(jié)，滿分100分(其中試教50分，專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)展示50分)。

　　(3)試教時(shí)長(zhǎng)15分鐘(試教前備課15分鐘)。

　　(4)試教內(nèi)容：小學(xué)教師崗位試教內(nèi)容為2020年春季小學(xué)相應(yīng)學(xué)科教材，幼兒教師崗位試教內(nèi)容為2020年春季幼兒園相關(guān)教材。

　　(5)專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)展示時(shí)長(zhǎng)：小學(xué)信息技術(shù)教師崗位、小學(xué)美術(shù)教師崗位60分鐘，小學(xué)體育1、體育2、幼兒教師崗位5-10分鐘。

　　(6)專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)展示內(nèi)容：小學(xué)信息技術(shù)教師崗位展示內(nèi)容為信息技術(shù)相關(guān)技能，小學(xué)美術(shù)教師崗位展示內(nèi)容為美術(shù)相關(guān)技能，小學(xué)體育教師1展示內(nèi)容為體育相關(guān)技能，小學(xué)體育教師2展示內(nèi)容為羽毛球技能，幼兒教師崗位展示內(nèi)容須圍繞與幼兒教學(xué)相關(guān)的聲樂(lè)、器樂(lè)、舞蹈、語(yǔ)言表現(xiàn)能力四方面的技能。

　　(注：考生自備樂(lè)器、畫(huà)板等相應(yīng)器材。)

　?、苋鐚?shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員面試成績(jī)不得低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一面試考官組、同一套面試題目)形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，方可作為體檢對(duì)象。

　　3.考試綜合成績(jī)合成：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理?？荚嚲C合成績(jī)將在蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行公布。

　　(六)體檢1.按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象?？荚嚲C合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢工作由區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2.體檢費(fèi)用由考生自理，體檢地點(diǎn)另行通知。

　　3.對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘辦提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　4.不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中違紀(jì)違規(guī)被取消聘用資格而造成招聘崗位計(jì)劃空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

　　(七)考察體檢合格人員即為考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等情況。考察不合格或自愿放棄考察(須提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明)而造成招聘崗位計(jì)劃空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

　　(八)公示

　　1.區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同招聘單位根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　3.擬聘用人員名單公示后，出現(xiàn)招聘崗位計(jì)劃空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。

　　(九)聘用1.公示期滿后無(wú)異議的人員，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定聘用人員名單，報(bào)市人社局審核備案后，辦理聘用手續(xù)。新進(jìn)人員屬初次就業(yè)的，實(shí)行12個(gè)月的試用期，非初次就業(yè)的實(shí)行6個(gè)月的試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。聘用人員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的薪酬待遇。因疫情影響2020屆高校畢業(yè)生暫未獲得證書(shū)的，其畢業(yè)證和學(xué)位證書(shū)必須在2020年12月31日前取得，相應(yīng)層次的教師資格證必須在簽訂聘用合同后1年內(nèi)取得，在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，必須于2020年12月31日前提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息，否則解除聘用合同。2.此次公開(kāi)招聘人員最低服務(wù)年限為3年。聘用人員必須在規(guī)定期限內(nèi)與學(xué)校簽訂聘用合同以及《蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)期限協(xié)議書(shū)》，列入全額事業(yè)編制。無(wú)正當(dāng)理由逾期不簽訂聘用合同的，取消其聘用資格?？忌蜃陨碓虿荒茉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成人事調(diào)動(dòng)手續(xù)的，一律取消聘用資格。個(gè)人檔案必須移交蒸湘區(qū)教育局。如出現(xiàn)學(xué)校撤并的情況，統(tǒng)籌安排工作崗位。

　　五、招聘紀(jì)律

　　(一)本次招聘工作接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)職能部門(mén)全程參與監(jiān)督，相關(guān)部門(mén)按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次招聘工作有關(guān)的各類(lèi)舉報(bào)。

　　(二)報(bào)考人員如有違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格按照人社部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　(三)實(shí)行回避制度招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

六、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

　　(一)本次公開(kāi)招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為蒸湘區(qū)黨政門(mén)戶網(wǎng)(http://www.zhengxiang.gov.cn/)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)名者密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式正確、通暢。如因考生未及時(shí)關(guān)注指定網(wǎng)站發(fā)布的信息或通訊方式不通暢而產(chǎn)生的一切后果，由考生承擔(dān)。請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章，一經(jīng)報(bào)名視同為認(rèn)可本簡(jiǎn)章的內(nèi)容。

　　(二)監(jiān)督電話：0734-8887686(區(qū)紀(jì)委)、0734-8827892(駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)、0734-8827356(區(qū)人社局)。

　　(三)咨詢電話:0734-8827560(區(qū)教育局)。本招聘簡(jiǎn)章由蒸湘區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由蒸湘區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　附件1.蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃與崗位表

　　附件2.蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表

　　附件3.自覺(jué)遵守“先上崗、再考證”階段性措施承諾書(shū)

　　附件4.高校畢業(yè)生未就業(yè)承諾書(shū)

　　附件5.蒸湘區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師學(xué)校簡(jiǎn)介

　　附件6.《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》

　　附件7.《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄(2015年)》

　　附件8.《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》(1997頒布)

　　衡陽(yáng)市蒸湘區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年7月20日