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　　宜昌市人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《宜昌市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員試行辦法》(宜人社發(fā)〔2017〕48號(hào))精神，結(jié)合市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位市精準(zhǔn)扶貧信息中心編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2020年面向全市公開(kāi)遴選工作人員工作。現(xiàn)公告如下：

　　一、遴選崗位及職數(shù)

　　本次公開(kāi)遴選涉及市精準(zhǔn)扶貧信息中心1個(gè)崗位，共遴選1人。具體遴選單位、崗位及職數(shù)見(jiàn)《宜昌市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員崗位及職數(shù)表》(附件1)。

　　二、遴選基本條件

　　(一)在編在崗公務(wù)員(含參公管理事業(yè)單位)、公益一類事業(yè)單位工作人員;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行;

　　(四)具備崗位所需文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能;

　　(五)具備適應(yīng)崗位要求的年齡條件和符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件;

　　(六)具有2年及以上基層工作經(jīng)歷和2年及以上事業(yè)單位(公務(wù)員)工作經(jīng)歷;

　　(七)具備遴選崗位所需的其它條件。

　　崗位的具體遴選條件見(jiàn)《宜昌市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員崗位及職數(shù)表》(附件1)。

　　有下列情形之一的不得參加遴選：

　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　2.受處分期間或者未滿影響期限的;

　　3.按照有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定，單位不同意參加遴選的;

　　4.試用期內(nèi)的新招聘工作人員;

　　5.存在有回避關(guān)系的遴選職位;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、遴選程序

　　(一)發(fā)布遴選公告

　　6月12日通過(guò)市政府扶貧辦網(wǎng)站發(fā)布《市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員公告》。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至2020年6月21日。

　　2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員將以下資料的電子版或掃描件編號(hào)打包發(fā)送到郵箱：535003626@qq.com。

　　(1)《宜昌市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名推薦表》(附件2)(需本人在報(bào)名承諾處簽字)

　　(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　(3)身份證

　　(4)學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)

　　(5)近期免冠登記照(JPG格式)

　　3.報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告和報(bào)考承諾，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名推薦表，報(bào)名人員須經(jīng)所在單位同意(縣市區(qū)參加遴選人員需提交縣級(jí)組織、人社部門(mén)意見(jiàn))。所選遴選單位須與現(xiàn)所在單位為同類同性質(zhì)的事業(yè)單位(公務(wù)員不受此限制)。報(bào)名時(shí)只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位，且報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的電子郵箱和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在報(bào)考期間不得變更。

　　4.資格審查及其他：

　　(1)各縣市區(qū)人社部門(mén)對(duì)屬地報(bào)名考生進(jìn)行資格初審，研究同意后予以推薦蓋章。市政府扶貧辦及所屬事業(yè)單位嚴(yán)格按遴選公告中明確的報(bào)考條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。審核結(jié)果通過(guò)電子郵箱告知。

　　(2)在實(shí)施筆試前，崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的,取消遴選崗位職數(shù)，取消遴選崗位職數(shù)的信息將于筆試前在市政府扶貧辦網(wǎng)站公告。

　　5.準(zhǔn)考證發(fā)放：對(duì)通過(guò)資格審核的考生，市政府扶貧辦將根據(jù)抗疫進(jìn)展情況，在確定筆試時(shí)間和地點(diǎn)后，將《筆試準(zhǔn)考證》(電子版)發(fā)送到考生電子郵箱，由考生自行打印，并通過(guò)電話或短信告知考生。

　　(三)考試安排

　　1.筆試。在落實(shí)疫情防控要求下，適時(shí)組織筆試。

　　(1)筆試內(nèi)容：筆試總分100分。包括重要時(shí)事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、公文寫(xiě)作等。

　　(2)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：初步定于6月下旬舉行，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

　　筆試成績(jī)及時(shí)在市政府扶貧辦網(wǎng)站上公告。

　　2.面試。在落實(shí)疫情防控要求下，市政府扶貧辦適時(shí)組織面試。面試前5天，在市政府扶貧辦網(wǎng)站上公告，面試相關(guān)事宜以公告為準(zhǔn)。

　　(1)面試人員的確定：按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按遴選崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減或取消該遴選崗位職數(shù)。核減或取消遴選崗位職數(shù)的信息將于面試前在市政府扶貧辦網(wǎng)站公告。

　　(2)面試資格復(fù)審及其他：市政府扶貧辦負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員復(fù)審時(shí)應(yīng)提供筆試準(zhǔn)考證和報(bào)名要求提交材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或復(fù)審不符合條件的，取消其面試資格，按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。面試人員名單及時(shí)在市政府扶貧辦網(wǎng)站上公告。

　　(3)制定面試工作方案：面試方案由市政府扶貧辦按照《宜昌市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作細(xì)則》相關(guān)規(guī)定，于面試實(shí)施前制定，經(jīng)辦黨組研究同意后實(shí)施。

　　(4)發(fā)布面試公告：公告包含考生必須知曉事項(xiàng)，于面試實(shí)施5天前,在市政府扶貧辦網(wǎng)站公告，同時(shí)將采用電話、短信等方式，通知到每位面試考生。

　　(5)面試命題：面試命題由市政府扶貧辦按照有關(guān)規(guī)定和保密要求聘請(qǐng)有關(guān)專家命制。派駐紀(jì)檢監(jiān)察組及辦機(jī)關(guān)紀(jì)檢委員全程參與并監(jiān)督。

　　(6)面試考官選派?？脊龠x派按照《宜昌市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作細(xì)則》規(guī)定執(zhí)行，面試考官由7人組成，本部門(mén)考官不得超過(guò)二分之一。派駐紀(jì)檢監(jiān)察組及辦機(jī)關(guān)紀(jì)檢委員全程參與并監(jiān)督。

　　(7)面試成績(jī)：面試滿分100分，按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

　　(8)面試要求：考生須持筆試準(zhǔn)考證及本人有效居民身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　3.綜合成績(jī)計(jì)算

　　按筆試成績(jī)*40%、面試成績(jī)*60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī)，綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，若遇綜合成績(jī)并列，按筆試成績(jī)從高分到低分排序確定。若筆試成績(jī)相同則組織加試，按考生加試成績(jī)從高分到低分排序確定?？忌C合成績(jī)?cè)谑姓鲐氜k網(wǎng)站上公告。

　　(四)考核

　　按照綜合成績(jī)由高到低的順序，按遴選崗位1:1的比例等額確定考核人選，并在市政府扶貧辦網(wǎng)站上公告?？己斯ぷ饔墒姓鲐氜k負(fù)責(zé)。采取查閱個(gè)人檔案、民主座談、實(shí)地考核、征求意見(jiàn)等方式，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考核考察擬遴選人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)及廉潔自律等情況。

　　考生自愿放棄或考核不合格的，可從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行考核?？己藭r(shí)間、地點(diǎn)由市政府扶貧辦另行通知。

　　(五)公示和調(diào)動(dòng)

　　考核結(jié)束，根據(jù)考試、考核結(jié)果，經(jīng)市政府扶貧辦黨組審定后，確定擬調(diào)人員，并對(duì)擬調(diào)人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束無(wú)異議后，由市政府扶貧辦與擬調(diào)人員所在單位進(jìn)行商調(diào)，分別報(bào)市委編辦、組織人社部門(mén)審核后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1.對(duì)遴選考生和工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　2.本次公開(kāi)遴選考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　報(bào)名咨詢電話：0717-6256911(辦公室電話);舉報(bào)電話：0717-6256508，0717-6256369。

　　附件：1.宜昌市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員崗位及職數(shù)表

　　2.宜昌市政府扶貧辦所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名推薦表

　　宜昌市人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室

　　2020年6月12日