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中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)河南有限公司(以下簡(jiǎn)稱“河南移動(dòng)”)成立于1999年8月16日，注冊(cè)資本43.7億元，同年10月28日在香港、紐約成功上市，成為中國(guó)移動(dòng)(香港)有限公司的全資子公司。

公司主營(yíng)移動(dòng)語(yǔ)音、短彩信、數(shù)據(jù)流量、WLAN、有線寬帶、應(yīng)用及信息服務(wù)等基礎(chǔ)和增值電信業(yè)務(wù)。經(jīng)過(guò)20多年的創(chuàng)新發(fā)展，已經(jīng)成為全省客戶規(guī)模最大、服務(wù)體系最完善、綜合實(shí)力最強(qiáng)的全業(yè)務(wù)基礎(chǔ)電信運(yùn)營(yíng)商。

2019年，完成運(yùn)營(yíng)收入379.5億元，納稅31億元，是河南省納稅大戶(“納稅百?gòu)?qiáng)企業(yè)”前7-8位)。直接和間接帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)超過(guò)20萬(wàn)。移動(dòng)客戶超過(guò)6000萬(wàn)戶，家庭寬帶客戶1250萬(wàn)戶，高清電視客戶1000萬(wàn)戶。4G基站達(dá)到16萬(wàn)座，覆蓋全省所有行政村以上區(qū)域。有線寬帶端口超過(guò)2500萬(wàn)個(gè)，覆蓋全省4100萬(wàn)戶家庭。鄭州航空港區(qū)、高新區(qū)和洛陽(yáng)三大省級(jí)數(shù)據(jù)中心全面投產(chǎn)，機(jī)架規(guī)模達(dá)到1.4萬(wàn)個(gè)。建設(shè)開(kāi)通5G基站1.3萬(wàn)個(gè)，實(shí)現(xiàn)了18個(gè)省轄市主城區(qū)連續(xù)覆蓋和全面商用，5G客戶超過(guò)300萬(wàn)戶。5G在醫(yī)療、交通、工業(yè)等領(lǐng)域的探索應(yīng)用取得明顯成效，智慧醫(yī)療、無(wú)人駕駛、無(wú)人礦車等項(xiàng)目獲得廣泛好評(píng)。

一、招聘原則

1.堅(jiān)持人員素質(zhì)與崗位要求相匹配原則;

2.堅(jiān)持客觀、公正、公平的原則;

3.堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、基本應(yīng)聘條件

1. 擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行;

2. 學(xué)歷學(xué)位要求：具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位，具有相關(guān)崗位專業(yè)知識(shí)及從業(yè)經(jīng)歷;

3. 專業(yè)：計(jì)算機(jī)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、人工智能、通信、自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)。

4. 年齡：不超過(guò)35周歲。

5. 專業(yè)工作經(jīng)歷：詳見(jiàn)職位說(shuō)明書(shū)

6. 符合崗位要求的任職資格條件;

三、招聘流程

招聘工作按照簡(jiǎn)歷投遞、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢，決定聘用的工作程序進(jìn)行。

四、工作地點(diǎn)

河南省公司、部分市、縣分公司

五、崗位類別：

高級(jí)解決方案經(jīng)理、中級(jí)解決方案經(jīng)理、初級(jí)解決方案經(jīng)理

六、應(yīng)聘要求、時(shí)間及方式

(一)應(yīng)聘要求：每人限投兩個(gè)志愿，第一志愿為在報(bào)名頁(yè)面選擇點(diǎn)擊申報(bào)的志愿(錄用優(yōu)先考慮第一志愿)，第二志愿為在申請(qǐng)表內(nèi)選擇的調(diào)劑志愿，請(qǐng)考生本人謹(jǐn)慎選擇。

應(yīng)聘者通過(guò)智聯(lián)招聘官網(wǎng)公布的簡(jiǎn)歷投遞通道投遞簡(jiǎn)歷。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(二)簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2020年6月10日

(三)簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址：http://hnyidong2020.zhaopin.com/

七、簡(jiǎn)歷填寫(xiě)注意事項(xiàng)

簡(jiǎn)歷填寫(xiě)項(xiàng)按照要求如實(shí)填寫(xiě)，帶*號(hào)為必填項(xiàng)，如必填項(xiàng)未填寫(xiě)完整，無(wú)法提交報(bào)名。

八、其他事項(xiàng)

(一)在國(guó)(境)外獲得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可。

(二)報(bào)考人員因個(gè)人原因影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù);請(qǐng)務(wù)必保證電話暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。

(三)資格審查貫穿招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本次應(yīng)聘所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，相關(guān)信息和材料需真實(shí)有效，在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。