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曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員公告

 
　　根據(jù)工作需要，參照《中共曲靖市委辦公室 曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)曲靖市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員實施辦法（試行）的通知》（曲辦字〔2017〕43號）規(guī)定，曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位擬面向云南省內(nèi)公開遴選工作人員7名（曲靖市沾益區(qū)社會保險管理服務(wù)中心3名，曲靖市沾益區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心4名）?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
 
　　一、遴選原則
 
　　堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔要求，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選拔原則，堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)的工作思路，堅持考試與考察相結(jié)合的工作方法。
 
　　二、遴選范圍和人數(shù)
 
　?。ㄒ唬╁噙x范圍：云南省內(nèi)黨政群機關(guān)和參公管理事業(yè)單位中符合遴選條件、資格且在職在編已完成公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）登記的人員（含駐滇中央、省屬單位和省級垂管部門）。
 
　?。ǘ╁噙x職位、崗位及人數(shù)：7名。具體崗位及條件要求詳見《曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員計劃表》。
 
　　三、遴選條件
 
　?。ㄒ唬﹫竺麉⒓庸_遴選的人員，應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
 
　　1.思想政治素質(zhì)好，政治堅定，公道正派，謙虛謹(jǐn)慎，甘于奉獻，求真務(wù)實，團結(jié)同志，保守秘密，清正廉潔，實績突出，群眾公認(rèn)。
 
　　2.熱愛辦公室工作，具有較強的文字寫作能力和綜合協(xié)調(diào)能力，熟悉計算機應(yīng)用和操作。
 
　　3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷（附件7）和2年以上公務(wù)員（參公管理事業(yè)單位工作人員）工作經(jīng)歷（時間計算截止2020年6月，含2020年6月當(dāng)月的工作經(jīng)歷）。
 
　　4.在職在編且已完成公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）登記，參加工作以來歷年年度考核均為稱職及以上等次（試用期不定等次除外）。
 
　　5.具有國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
 
　　6.大學(xué)本科學(xué)歷的年齡在35周歲及以下（1985年6月1日及以后出生），碩士研究生及以上學(xué)歷年齡放寬至40周歲及以下（1980年6月1日及以后出生）。
 
　　7.具有正常履職的身體條件；
 
　　8.所在單位及主管部門同意報考；
 
　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏?，不得參加公開遴選：
 
　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；
 
　　2.受處分期間或者未滿影響期限的；
 
　　3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定；
 
　　4.尚在新錄用公務(wù)員試用期；
 
　　5.尚在干部任職試用期內(nèi)的；
 
　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；
 
　　7.依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定需要回避人員。
 
　　四、遴選程序
 
　　遴選工作由曲靖市沾益人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施，按照擬定遴選方案、發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢、考察、確定人選和公示、審批和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。資格審查貫穿于遴選的全過程，無論哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合公開遴選資格條件的，一律取消遴選資格。請報考人員嚴(yán)格按照疫情防控相關(guān)要求，在參加遴選各個環(huán)節(jié)加強個人防護，如有衛(wèi)生防疫部門認(rèn)定為不宜參加遴選情形的，即終止本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)，后果由本人承擔(dān)。
 
　　（一）報名和資格審查
 
　　1.報名以現(xiàn)場報名方式為主。
 
　　時間和地點：2020年6月1日至6月5日，上午8:30至12:00，下午14:30至18:00。由報考人持相關(guān)證件及證明材料到曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局組織人事與政策法規(guī)科提交報考申請。
 
　　疫情期間，經(jīng)遴選單位同意，報考人員可采用“不見面”辦理的方式將相關(guān)報名材料通過郵政快遞、電子郵箱（彩色掃描件）等方式投遞至區(qū)人社局組織人事與政策法規(guī)科進行報名。
 
　　郵寄地址：曲靖市沾益區(qū)西平街道龍華東路78號區(qū)人力資源和社會保障局組織人事與政策法規(guī)科
 
　　郵箱地址：rsj3164655@126.com
 
　　2.報名時需提供的材料
 
　?。?）《曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員報名登記表》電子版及紙質(zhì)版；
 
　　（2）本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件；
 
　?。?）《公務(wù)員登記表》或《云南省參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員登記表》復(fù)印件；
 
　　（4）《全國干部人事檔案專項審核工作專用表（干部任免審批表）》（組織已認(rèn)可，本人簽字認(rèn)可）復(fù)印件；
 
　?。?）《曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局2020年公開遴選工作人員個人信息采集表》電子版及紙質(zhì)版；
 
　　（6）所在單位及主管部門同意報考證明；
 
　?。?）個人近期免冠證件照3張（含電子版）；
 
　?。?）歷年公務(wù)員年度考核登記表復(fù)印件（含試用期）；
 
　　（9）報考人員誠信承諾書；
 
　?。?0）崗位要求的其他證明材料。
 
　　以上相關(guān)證明材料需同時提供原件及復(fù)印件各1份，所有復(fù)印件須注明“此件與原件一致”并經(jīng)報考人員所在單位組織人事部門經(jīng)辦人簽字、加蓋單位公章。
 
　　3.申領(lǐng)健康碼
 
　　按照疫情防控相關(guān)要求，主動申報個人健康狀況，在手機上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康綠碼進場。
 
　　4.資格審查
 
　　曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)資格審查。經(jīng)資格審查合格獲準(zhǔn)參加筆試的報考人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不低于5∶1方可開考，如達(dá)不到規(guī)定比例，縮減或取消相應(yīng)遴選計劃，報考人員不再進行調(diào)劑。符合條件的報名人數(shù)在曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.ynqjrs.cn）、沾益人事人才信息網(wǎng)（http://www.ynqjrs.cn/subsite_index.asp?Twzbh=2）、曲靖市沾益區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.zhanyi.gov.cn）（以下簡稱“規(guī)定網(wǎng)站”）進行公告。
 
　?。ǘ┕P試
 
　　1.筆試方式：筆試以閉卷方式進行，滿分100分，考試時間為150分鐘。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
 
　　2.筆試時間、地點：時間定于2020年6月中下旬，具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試前3日發(fā)放準(zhǔn)考證，由考生本人到曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局組織人事與政策法規(guī)科領(lǐng)取。
 
　　3.筆試成績公告：筆試成績按四舍五入保留兩位小數(shù)，筆試結(jié)束后3日內(nèi)在“規(guī)定網(wǎng)站”公布。
 
　　4.資格復(fù)審：根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，以3：1的比例確定資格復(fù)審人選。若確定資格復(fù)審人員筆試成績最后1名出現(xiàn)并列，則并列進入資格復(fù)審。資格復(fù)審人選出現(xiàn)自動棄權(quán)者，或資格復(fù)審不合格的，按筆試成績由高分到低分的順序遞補，并對遞補人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時間和地點另行通知，須提供材料參照報名材料。資格復(fù)審情況在“規(guī)定網(wǎng)站”進行公告，同時公布進入面試人員名單及面試相關(guān)事宜。
 
　?。ㄈ┟嬖?br/> 
　　資格復(fù)審結(jié)束后，根據(jù)資格復(fù)審合格人員筆試成績從高到低的順序（不劃定最低控制分?jǐn)?shù)線），按擬進入面試人數(shù)與遴選人數(shù)3∶1的比例確定面試人員。
 
　　進入面試的人員放棄面試，須于面試前3天向曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局提交書面放棄申請，未按要求提出放棄申請的取消相應(yīng)遴選資格，5年內(nèi)禁止參加我區(qū)公務(wù)員遴選考試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，從報考該崗位的考生中依次進行一次遞補，無遞補人員按照實際進入面試的人員開展面試。面試進行現(xiàn)場錄音錄像，保存至遴選工作結(jié)束。
 
　　1.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試滿分100分，主要測試應(yīng)試者認(rèn)知能力、溝通協(xié)調(diào)能力、決策應(yīng)變能力、綜合分析與創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力和儀容儀表。
 
　　2.面試時間、地點：面試時間、地點以面試公告確定的為準(zhǔn)。
 
　　3.面試時報考人員需提供：本人身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證原件。
 
　　4.面試成績：按四舍五入保留兩位小數(shù)，當(dāng)場宣布，考生簽字確認(rèn)。面試結(jié)束后，在“規(guī)定網(wǎng)站”進行公告。
 
　?。ㄋ模┙?jīng)歷業(yè)績評價
 
　　根據(jù)報考人員的筆試、面試成績之和從高到低的順序，按照與擬遴選人數(shù)2:1的比例確定經(jīng)歷業(yè)績評價人員。如出現(xiàn)人數(shù)不足影響經(jīng)歷業(yè)績評價比例的情形，根據(jù)筆試、面試成績之和從高到低的順序，從報考該崗位的考生中依次遞補一次，無遞補人員等額進行經(jīng)歷業(yè)績評價。
 
　　進入業(yè)績評價的人員要準(zhǔn)備一份從參加工作以來的經(jīng)歷業(yè)績報告，報告由出具證明材料單位的主要領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后交曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局組織人事與政策法規(guī)科，要求1500字左右。經(jīng)歷業(yè)績報告應(yīng)從介紹個人歷年年度考核獎勵、其他表彰和思想政治表現(xiàn)等方面作簡要自我評價，并結(jié)合自身工作經(jīng)歷，著重反映近年來工作任務(wù)完成情況、工作效果和工作效率，凡屬參與完成的工作任務(wù)，應(yīng)寫明自己在其中所處的位置以及發(fā)揮的作用。
 
　　經(jīng)歷業(yè)績評價滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數(shù)。主要是評價應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作能力和實績、獎懲情況、崗位匹配程度等，詳見《曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選經(jīng)歷業(yè)績評價表》，表中所涉及時間計算截止2020年6月1日。
 
　?。ㄎ澹w檢和考察
 
　　經(jīng)歷業(yè)績評價結(jié)束后，根據(jù)考生的綜合成績（綜合成績=筆試成績×40％+面試成績×40％+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×20％，四舍五入保留兩位小數(shù)）由高到低的順序，等額確定參加體檢和考察的人員。如遇綜合成績相同，面試成績高的人員進入后續(xù)遴選程序；如面試成績?nèi)韵嗤?，筆試成績高的人員進入后續(xù)遴選程序。
 
　　進入體檢人員放棄體檢，須于體檢前3天向曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局提交書面放棄申請，未按要求提出放棄申請的取消相應(yīng)遴選資格，5年內(nèi)禁止參加我區(qū)公務(wù)員遴選考試。如出現(xiàn)體檢不合格人員或報考人員放棄，將從報考該崗位的報考人員中根據(jù)綜合成績從高到低的順序和缺額數(shù)依次進行遞補（體檢和考察各遞補一次）。體檢時間、地點另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照云南省2019年公開考試錄用公務(wù)員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察時成立考察小組，由兩人以上人員組成?？疾觳扇《喾N形式，考察內(nèi)容為報考人員的德、能、勤、績、廉等方面。
 
　?。┕竞娃k理調(diào)動手續(xù)
 
　　對擬遴選人員，在“規(guī)定網(wǎng)站”進行公示，公示期為7天。
 
　　公示期滿，對沒有反映或反映問題不影響遴選的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)并根據(jù)工作需要確定其工作崗位。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消公開遴選資格。如出現(xiàn)擬遴選人員被取消公開遴選資格或自動放棄的，根據(jù)綜合成績從高到低的順序，從報考該崗位的考生中依次遞補一次。無符合條件遞補人員的，取消相應(yīng)崗位遴選計劃。
 
　　五、紀(jì)律與監(jiān)督
 
　　參與公開遴選工作的人員，必須遵守遴選工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，違反遴選工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 
　　對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員，取消相應(yīng)遴選資格，5年內(nèi)禁止參加我區(qū)公務(wù)員遴選考試。情節(jié)嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門處理。考生自報名至遴選結(jié)束期間必須保持通訊暢通，若因通訊不暢造成信息傳遞不到，后果考生自負(fù)。
 
　　本次公開遴選工作由曲靖市沾益區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)人力資源和社會保障局紀(jì)檢組和區(qū)委組織部進行全程監(jiān)督，并設(shè)立舉報電話，接受社會監(jiān)督。
 
　　十、本公告由曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
　　咨詢電話：
 
　　曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局組織人事與政策法規(guī)科：0874—3127302
 
　　監(jiān)督電話：
 
　　曲靖市沾益區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)人力資源和社會保障局紀(jì)檢組：0874—3027176
 
　　中共曲靖市沾益區(qū)委組織部公務(wù)員管理科：0874—3168076
 
　　附件：
 
　　1.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員計劃表.doc
 
　　2.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員報名登記表.xlsx
 
　　3.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員經(jīng)歷業(yè)績評價表.doc
 
　　4.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員個人信息采集表.doc
 
　　5.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員報考誠信承諾書.doc
 
　　6.曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局所屬參公管理事業(yè)單位2020年公開遴選工作人員單位同意報考證明.doc
 
　　7.關(guān)于基層工作經(jīng)歷的說明.doc
 
　

　曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會保障局
 
　　2020年5月14日