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　　南昌市新建區(qū)人民法院2020年編外工作人員招聘公告

　　根據(jù)工作需要，南昌市新建區(qū)人民法院面向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：

　　一、  招聘崗位及人數(shù)
 

 
 
　　與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，并由其派遣到南昌市新建區(qū)人民法院工作的勞務(wù)派遣人員。

　　二、招聘條件

　　（一）符合下列條件的人員均可報名：

　　1. 具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。招考職位限于截止報名時具有南昌市新建區(qū)、紅谷灘新區(qū)、經(jīng)開區(qū)常住戶口人員報考。

　　2. 審判輔助崗（速錄員）: 35周歲以下，即1985年5月 1日后出生（含），中專及以上文化程度。

　　聘用制司法警察崗：限男性，年齡18周歲以上，35周歲以下，中專及以上文化程度，身高1.70米以上，責(zé)任心、紀(jì)律性強，無違法犯罪記錄，符合《中華人民共和國人民警察法》規(guī)定的視力、體能等要求，退伍軍人、警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

　　3. 報名速錄員崗位的考生計算機中文錄入速度每分鐘60字以上（聽打，不強調(diào)輸入法，不使用語音伴侶）。

　　（二）有下列情形之一的不得報名：

　　1、曾因犯罪受過刑事、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

　　2、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

　　3、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

　　4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　5、因其他原因不適合在人民法院工作的。

　　三、招聘程序

　　實行統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照現(xiàn)場報名、資格審核、技能測試（體能測試）、面試、體檢、政審考核、公示、聘用、培訓(xùn)的程序進行。

　　（一）報名

　　1. 報名時間：2020年5月11日上午9:00--5月13日下午17:00時截止。

　　2. 報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。

　　3. 報名地點：南昌市新建區(qū)人民法院政治部(新建區(qū)長堎鎮(zhèn)長坪路668號11樓1111室)。聯(lián)系人：徐熊燕，聯(lián)系電話：0791-83731030。

　　（二）資格審核

　　1. 資格審核時間：現(xiàn)場報名時同時進行資格審核。

　　2. 地址：南昌市新建區(qū)人民法院長堎鎮(zhèn)長坪路668號11樓1111室。

　　3. 資格審核需提交材料：

　　（1）身份證原證及復(fù)印件、戶口簿或居住證；

　?。?）本人畢業(yè)證原件及復(fù)印件；

　?。?）學(xué)信網(wǎng)本人學(xué)歷認(rèn)證備案表；

　?。?）本人近期同底彩色免冠一寸證件照2張；

　?。?）《南昌市新建區(qū)人民法院公開招聘編外工作人員報名表》

　?。?）其他證明材料。

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔(dān)。

　　4、考試

　?。?）聘用制書記員考試采取速錄測試、面試相結(jié)合的方式，其中速錄占60%、面試占40%。聘用制司法警察采取體能測試、面試相結(jié)合的方式，其中面試100%。體能測試為達標(biāo)性測試，體能測試不合格則取消面試資格。

　　（2）速錄員技能測試

　　考生統(tǒng)一安排進行中文錄入速度測試，要求每分鐘60字以上（聽打，不強調(diào)輸入法，不使用語音伴侶）考試時間：2020年5月16日（星期六 ）上午9:00時；地點：新建區(qū)法院第三審判庭 。

　　根據(jù)考生技能測試成績從高分到低分的順序，按崗位招錄數(shù)1.5:1的比例確定入闈名單進行面試。入闈者，領(lǐng)取《面試通知書》。

　　（二）聘用制司法警察體能測試

　　體能測試的時間、地點以通知書為準(zhǔn)。由參加體能測評的應(yīng)聘人員本人攜帶身份證、體能測評通知書按要求參加測評。不按規(guī)定的時間、地點參加體能測評的，視作自愿放棄。

　　測評項目：測試標(biāo)準(zhǔn)：體能測試共三項：①10米x4往返跑，≤12.8秒；②跳遠，≥2.29米；③1000米跑，≤4分25秒，體能測評三項均達標(biāo)為達標(biāo)性測評，凡一項不達標(biāo)的，視為體能測評不合格。體能測評合格人員以體能測試成績前2名進入面試。

　　5、面試

　?。?）時間：2020年5月17日（星期天）上午9:00時

　?。?）地址：另行通知

　　面試參照結(jié)構(gòu)化面試，時間為每人8分鐘，面試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

　　審判輔助人員（速錄員）成績合成：綜合總成績＝技能測試×60%+面試成績×40%。技能測試、面試綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的，以技能測試成績確定排名順序。

　　聘用制司法警察崗位如出現(xiàn)面試成績并列的，以按照1000米完成時間順序確定進入考察體檢人選。

　　面試總分100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，低于合格分?jǐn)?shù)線者，不能列入體檢、考察對象。

　?。w檢

　　按照招聘計劃人數(shù)根據(jù)考生綜合總成績從高到低的順序，以1：1的比例確定體檢人員名單。綜合總成績相同者，以技能測試成績高者優(yōu)先。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號），《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）。體檢對象按通知到指定醫(yī)院體檢，體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績從高分到低分依次遞補一次。

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　　體檢、政審合格者列入考核對象，重點考核其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。如出現(xiàn)考核不合格或自動放棄者，按考試總成績從高分到低分依次遞補一次。

　　（八）公示及辦理聘用手續(xù)

　　現(xiàn)場報名、資格審查、技能測試、面試、體檢、政審考核工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在南昌新建區(qū)人民法院公告欄公示7個工作日，公示期間有異議經(jīng)查屬實，取消聘用資格。公示期滿后進行上崗前培訓(xùn)，依法簽訂勞動合同（二年一簽，試用期2個月）。

　　（八）培訓(xùn)

　　對擬聘用的編外工作人員進行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

　　四、工資待遇

　　1.試用期二個月，試用期間月工資為1680元。試用期滿人均年薪4萬元（含基本工資、績效工資、防暑降溫費、年節(jié)福利及社保五險的單位繳納和個人繳納部分）；

　　2.根據(jù)工作需要提供制式服裝；

　　3.單位提供工作餐，出差補助按在職人員同等對待。

　　五、本崗位要求最低服務(wù)期限為2年，未滿服務(wù)期限辭職的，每人需繳納違約金3000元人民幣。

　　六、聯(lián)系電話（請于工作時間內(nèi)撥打）

　　南昌市新建區(qū)人民法院0791-83731030、0791-83733255。

　　本公告由南昌市新建區(qū)人民法院編外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
　　2020年5月9日

　　附：審判輔助人員（速錄員）技能測試方案
　　技能測試方案

　　一、測試程序

　　本次錄入測試為中文測試，全體考生在測試前聽錄音文件2遍，測試時間為3分鐘，測試方式為聽打，不強調(diào)輸入法，不使用語音伴侶。在打字開始之前做好準(zhǔn)備，不可在測試期間離開計算機。測試時間到達后，將自己所測試的文件保存在桌面上指定文件夾中并打印由本人簽名，測試文件名為本人姓名，由評分人員將測試文件考入至U盤后計算分?jǐn)?shù)，考生由引導(dǎo)員至候考區(qū)等待分?jǐn)?shù)，待技能測試分?jǐn)?shù)出來后發(fā)放面試復(fù)試通知書。

　　二、評分標(biāo)準(zhǔn)

　　評分標(biāo)準(zhǔn)：聽打每分鐘60字的得基本分80分，每多一個字增加0.5分，每低于一個字的減0.5分，加分不超過20分，減分不設(shè)上限，扣完為止。所得分乘以正確率即為技能測試成績最后得分。
　　2020年5月9日