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科右前旗關(guān)于“綠色通道”引進(jìn)高層次和急需緊缺人才的公告

　　為加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)我旗重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展，經(jīng)興安盟委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，我旗將采用“綠色通道”方式引進(jìn)事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才50名。

　　一、引進(jìn)人才條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.學(xué)歷要求

　　(1)全日制研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位(第一學(xué)歷必須是普通高等院校全日制本科學(xué)歷);

　　(2)“雙一流”、原“985”、“211”院校全日制本科畢業(yè)生，并取得學(xué)士學(xué)位;特殊急需緊缺專(zhuān)業(yè)可適當(dāng)放寬到全日制普通高等院校本科學(xué)歷，并取得學(xué)士學(xué)位;

　　(3)QS世界大學(xué)排名前1000名的海外院校本科畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位。

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

　　(二)戶(hù)籍條件

　　全日制普通高等院校本科畢業(yè)生限興安盟戶(hù)籍。

　　(三)年齡條件

　　全日制普通高等院校研究生畢業(yè)并取得博士學(xué)位人員年齡不超過(guò)40周歲(1980年3月30日以后出生)，全日制普通高等院校研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位人員年齡不超過(guò)35周歲(1985年3月30日以后出生)，全日制普通高等院校本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位人員年齡不超過(guò)30周歲(1990年3月30日以后出生)。

　　(四)下列人員不得報(bào)名

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.盟內(nèi)在編人員;

　　3.公務(wù)員考錄及事業(yè)單位公開(kāi)招聘中有違紀(jì)記錄人員;

　　4.受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職人員;

　　5.有關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作的其他情形人員。

　　二、報(bào)名

　　(一)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上方式進(jìn)行，咨詢(xún)電話(huà)：0482-8399593;

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2020 年3月30日至4月 7日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30);

　　(三)報(bào)名時(shí)請(qǐng)將下列資料掃描轉(zhuǎn)換成PDF格式制成壓縮包發(fā)送到指定郵箱(kyqq128@163.com)：

　　《科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表》、第二代身份證(雙面掃描)、畢業(yè)證(研究生學(xué)歷須提供第一學(xué)歷的本科證)、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)及榮譽(yù)證書(shū)、成果證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、其他能證明符合引進(jìn)條件的書(shū)面材料等資料，本人近期一寸免冠藍(lán)底彩照電子版。

　　三、資格審核和評(píng)估工作

　　(一)報(bào)名結(jié)束后，旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)資格審查。資格審查合格的引進(jìn)人員名單在科右前旗政府網(wǎng)(http://www.kyqq.gov.cn)上公示3天。無(wú)異議后，發(fā)放《評(píng)估通知書(shū)》。

　　(二)旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組建“引進(jìn)人才評(píng)估組”進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估方式由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報(bào)名情況確定。引進(jìn)人才計(jì)劃內(nèi)末位評(píng)估總成績(jī)出現(xiàn)并列情況的，當(dāng)場(chǎng)組織總成績(jī)并列人員進(jìn)行再次評(píng)估后，確定名次。

　　(三)最終評(píng)估結(jié)果及進(jìn)入體檢人員名單在科右前旗政府網(wǎng)上公告。

　　四、體檢

　　體檢工作在指定醫(yī)院進(jìn)行，由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。擬引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的、體檢不合格的、在體檢中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其引進(jìn)資格，所空崗位按評(píng)估成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。

　　五、考察

　　(一)考察由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、用人單位負(fù)責(zé)。主要考察個(gè)人品德、征信以及遵守法律法規(guī)等方面的情況。

　　(二)進(jìn)入考察的擬引進(jìn)人員須提供本人學(xué)籍檔案;興安盟外擬引進(jìn)人員提供戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的未受刑事處罰的證明材料，興安盟內(nèi)擬引進(jìn)人員統(tǒng)一由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向本地公安機(jī)關(guān)查詢(xún);擬引進(jìn)人員提供中國(guó)人民銀行個(gè)人征信報(bào)告。

　　(三)考察不合格的取消引進(jìn)資格，按評(píng)估成績(jī)高低順序遞補(bǔ)，體檢合格后再進(jìn)行考察。

　　(四)考察合格人員確定為擬引進(jìn)人選，在科右前旗政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　六、辦理進(jìn)崗手續(xù)

　　(一)公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映有問(wèn)題但不影響引進(jìn)的，由相關(guān)部門(mén)辦理聘用、列編注冊(cè)手續(xù)。

　　(二)按照有關(guān)規(guī)定，引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，試用期1年。試用期不合格的，取消其引進(jìn)資格。

　　(三)所有擬引進(jìn)人才應(yīng)按聘用通知要求的時(shí)間報(bào)到上崗，否則取消其引進(jìn)資格，所空崗位不再遞補(bǔ)。

　　(四)引進(jìn)人才須在科右前旗服務(wù)滿(mǎn)5年。服務(wù)期間可在本旗內(nèi)調(diào)動(dòng)工作崗位，但不能調(diào)出旗外。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人才引進(jìn)人員在引進(jìn)期間要保持所留電話(huà)暢通，關(guān)注科右前旗政府網(wǎng)站(http://www.kyqq.gov.cn)和電子郵箱(kyqq128@163.com)，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息聯(lián)絡(luò)而影響引進(jìn)工作的，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)本次人才引進(jìn)過(guò)程的各項(xiàng)通知、公告均通過(guò)科右前旗政府網(wǎng)站發(fā)布，報(bào)考人員隨時(shí)查詢(xún)。

　　(三)自行下載《科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表》。

　　(四)報(bào)考人才引進(jìn)人員要服從有關(guān)疫情防控工作要求。

　　(五)引進(jìn)過(guò)程中未盡事宜由科右前旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　附件：

　　科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才計(jì)劃表.xls

　　科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名登記表.xls

　　科右前旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年3月27日

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