2019年縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告
根據(jù)《中共縉云縣委辦公室縉云縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員交流調(diào)動(dòng)辦法>的通知》(縉委辦發(fā)〔2019〕92號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，決定在全縣開展公開選調(diào)部分機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)計(jì)劃
本次公開選調(diào)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員共73名。具體選調(diào)職位（專業(yè)）、人數(shù)等詳見選調(diào)人員計(jì)劃表（附件1）。
二、選調(diào)范圍、對(duì)象和條件
?。ㄒ唬┻x調(diào)范圍和對(duì)象
1.全縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;
2.縉云縣戶籍或夫妻一方在縉云工作的縣外機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員。
?。ǘ┻x調(diào)條件
1.思想政治素質(zhì)好，熱愛工作，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，公道正派，廉潔自律，吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)，近兩年年度考核稱職或合格(含試用期不定等次) 及以上；
2.在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作滿2年，且在現(xiàn)單位工作滿1年；鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年(工作經(jīng)歷的時(shí)間計(jì)算統(tǒng)一截止到2019年12月13日) ；
3.年齡在40周歲及以下（1978年12月13日及以后出生），具體要求詳見附件1。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏?，一般不得參與選調(diào)
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查調(diào)查且尚未作出結(jié)論的；
2.人事檔案涉嫌涂改造假，“三齡兩歷一身份”等重要信息記載存疑的；
3.其他規(guī)定不準(zhǔn)調(diào)動(dòng)的。
三、選調(diào)辦法
采取公開報(bào)名、考試考察、擇優(yōu)選調(diào)的方式進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審核
報(bào)名采取集中現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
報(bào)名時(shí)間：2019年12月13日—14日（上午9:00—12:00，下午2:00—5:00）
報(bào)名地點(diǎn)：縉云縣人力資源和社會(huì)保障局（五云街道溪濱南路90號(hào)）
報(bào)名辦法：報(bào)名人員下載并填寫《縉云縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》，經(jīng)所在單位和主管部門同意后，持《報(bào)名表》、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證等相關(guān)證件材料的原件和復(fù)印件、報(bào)考崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料、近期免冠1寸彩照2張到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，并接受資格審核，每人限報(bào)一個(gè)職位。
選調(diào)報(bào)名人數(shù)與該職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)比例一般不低于2:1，低于2:1的，先由組織人事部門進(jìn)行調(diào)劑，如還達(dá)不到開考比例的則核減或取消選調(diào)計(jì)劃。對(duì)取消選調(diào)計(jì)劃的有關(guān)報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。
（二）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
經(jīng)資格審核符合報(bào)考條件的人員，于2019年12月19日上午(8:30—12:00)，憑本人身份證到縣人力社保局四樓會(huì)議室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
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考試分為筆試和面試。由縣組織人事部門統(tǒng)一組織。按照筆試成績占40%、面試成績占60%確定綜合成績。綜合成績相同的，按照筆試成績從高到低確定排名順序。
1.筆試。筆試考一門，采用閉卷方式。主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。
筆試時(shí)間：12月21日上午（具體時(shí)間詳見準(zhǔn)考證）
筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證
考生需持本人第二代身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:3的比例（選調(diào)計(jì)劃數(shù)2個(gè)以上的按1:2的比例；不足比例的按實(shí)際人數(shù)）確定參加面試人選。若取得面試資格人員在面試開始兩天前，確認(rèn)不參加面試的，將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。滿分為100分，合格分為60分，未達(dá)到合格分的取消選調(diào)資格。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。
選調(diào)單位根據(jù)工作需要，對(duì)面試題型、面試要求、面試時(shí)間等有其他要求的，另行公告（通知）。
?。ㄈ┛疾??？荚嚱Y(jié)束后，按照筆試和面試總成績從高到低以按1:2比例確定考察人選。成績不帶入后面各環(huán)節(jié)。選調(diào)單位或主管部門負(fù)責(zé)組織開展考察工作，考察內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉情況及與選調(diào)職位的適應(yīng)和匹配程度，注重考察工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，復(fù)查選調(diào)條件。
?。ㄋ模┐_定選調(diào)人員。根據(jù)各單位考察情況和職位要求，經(jīng)用人單位黨委（黨組）集體討論決定后，報(bào)組織人事部門進(jìn)行公示。如無合適的選調(diào)人選，經(jīng)選調(diào)單位申請(qǐng)，縣組織人事部門研究同意，可取消選調(diào)。選調(diào)人選名單經(jīng)公示5個(gè)工作日無異議的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
按機(jī)關(guān)事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)政策，行政（參公）人員原為四級(jí)主任科員以上職級(jí)的，選調(diào)單位若沒有相應(yīng)職級(jí)崗位空缺，選調(diào)進(jìn)入后按單位實(shí)際崗位空缺情況確定職級(jí)；事業(yè)單位人員原為專業(yè)技術(shù)人員的，需根據(jù)選調(diào)單位所適聘的職稱系列和崗位空缺情況，進(jìn)行聘任。崗位未設(shè)置的，暫按管理崗位九級(jí)聘任。
報(bào)名咨詢電話：3312457、3127520。
舉報(bào)監(jiān)督電話：3312150、3312349。
信息公布網(wǎng)站：縉云縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.jinyun.gov.cn/）
中共縉云縣委組織部
縉云縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月4日
單位（機(jī)構(gòu)）付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣，
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