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貴州銅仁印江縣人民政府辦公室遴選公告

來(lái)源:印江縣人民政府     2019-11-15 15:31:10


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印江自治縣人民政府辦公室關(guān)于公開(kāi)遴選工作人員的公告
  為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍,提升縣人民政府辦公室服務(wù)工作水平,根據(jù)工作需要,特向全縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位遴選工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、遴選對(duì)象及職數(shù)
 ?。ㄒ唬╁噙x對(duì)象:全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員。
  (二)遴選職數(shù):共遴選縣人民政府辦公室工作人員8名,其中公務(wù)員編制4名,事業(yè)編制4名。
  二、報(bào)名資格
 ?。ㄒ唬┲v政治、顧大局,遵紀(jì)守法、品行端正;
 ?。ǘ釔?ài)辦公室工作,有扎實(shí)的文字功底,能吃苦耐勞;
 ?。ㄈ┠挲g30周歲以下(1989年11月14日以后出生);
 ?。ㄋ模﹨⒓庸ぷ饕荒暌陨?,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  (五)近三年來(lái)年度考核為稱職(合格)以上等次;
 ?。┚哂姓B穆毜纳眢w條件;
 ?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃徽卟坏脠?bào)考:
  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
  2.曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;
  3.《公務(wù)員法》《事業(yè)單位人員管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的其他情形;
  4.其他國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能報(bào)考的情形。
  三、程序及方式
  按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)選調(diào)的方式進(jìn)行。具體程序如下:
 ?。ㄒ唬┕_(kāi)報(bào)名:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
  1.報(bào)名時(shí)間: 2019年11月15至20日(上午08:30—12:00;下午14:30—18:00)。
  2.報(bào)名地點(diǎn):縣人民政府辦公室綜合科,聯(lián)系人:楊東方,聯(lián)系電話:0856-6222780。
  3.報(bào)名要求:報(bào)名人員需提供身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;近期免冠一寸照片3張;參加工作文件復(fù)印件(定向招考生需提供招聘合同),《公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件);符合遴選條件第五款的提供佐證材料。
 ?。ǘ┵Y格審查:由縣人民政府辦公室、縣委組織部、人社局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格后確定為參加遴選人選,資格審查合格人數(shù)與遴選名額達(dá)不到3:1比例的,由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究決定。
 ?。ㄈ┛荚嚕嚎荚嚪譃楣P試和面試,考試成績(jī)實(shí)行百分制,筆試、面試各占50%,成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字??忌鷳{身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證,憑準(zhǔn)考證、身份證參加筆試和面試。
  1.筆試:重點(diǎn)結(jié)合時(shí)事政治、宏觀政策理解、辦公室“三服務(wù)”、公文寫(xiě)作、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等內(nèi)容(筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知);
  2.面試:按相同職位筆試成績(jī)從高到低3:1的比例確定面試對(duì)象,末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試遴選人員的語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力和綜合能力等,面試成績(jī)由評(píng)委會(huì)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)定并當(dāng)場(chǎng)公布(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
 ?。ㄋ模w檢:根據(jù)參與遴選人員的筆試和面試綜合成績(jī)總分排名(按照總分從高到低排序),以1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢不合格的,取消遴選資格。
 ?。ㄎ澹┛疾欤焊鶕?jù)參與遴選人員的筆試和面試綜合成績(jī)總分排名(按照總分從高到低排序),以1:1的比例確定為被考察對(duì)象,并對(duì)被考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行考核。
 ?。┕荆涸谝欢ǚ秶鷥?nèi)對(duì)擬遴選對(duì)象進(jìn)行公示。
  (七)調(diào)動(dòng):對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的擬遴選人員按照有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
  四、紀(jì)律要求
  遴選工作由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣人社局全程監(jiān)督,并設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。從事考試、考察、遴選工作的人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,要嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,違反遴選工作紀(jì)律的相關(guān)人員,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,并取消遴選人員遴選資格,情節(jié)嚴(yán)重的,移交有關(guān)部門(mén)處理。
  五、其他事項(xiàng)說(shuō)明
  1.在體檢、考察、公示期間,如出現(xiàn)不符合遴選條件的情形,根據(jù)遴選人員的綜合成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
  2.本公告由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
  3.印江自治縣紀(jì)委監(jiān)察委監(jiān)督電話:0856-6316886。
  附件:印江自治縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表.doc
  印江土家族苗族自治縣人民政府辦公室
 
  2019年11月14日
附件下載:
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